Педагог-библиотекарь в школе отдельно протарифицирована и ведет уроки биологии, но не является внутренним совместителем, т.к. уроки ведет в рабочие часы по основной должности. Должны ли ей отдельно оплатить отпускные как учителю? (Педагог-библиотекарь-отпуск 56 дней) Бухгалтерию требует 2 приказа по двум должностям.
Елена!
Ст. 60.2 ТК РФ определяет: "С письменного согласия работника ему может быть поручено выполнение в течение установленной продолжительности рабочего дня (смены) наряду с работой, определенной трудовым договором, дополнительной работы по другой или такой же профессии (должности) за дополнительную оплату (статья 151 настоящего Кодекса)".
Совмещение осуществляется в течение рабочего дня (смены), установленного для работника по основному месту работы. В связи с этим в табеле учета рабочего времени (унифицированные формы N Т-12, N Т-13) указываются профессия (должность) работника и продолжительность рабочего дня только по основной работе.
Поэтому как учителю ей не должны отдельно платить отпускные.
Отпускные платят библиотекарю с учетом средней заработной платы, куда включается и оплата за преподавание.
В противном случае это было бы совместительство с соответствующим оформлением и предоставлением отпуска( ст. 286 ТК РФ).
Спросить
