Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

И если у нас график два через два правомерно ли оплачивают нам рабочии дни как по 8 часовом дне?

19.07.2016, 13:29
• г. Москва

Я работаю в больнице кухонной рабочей у меня график работы два через два. С 8-00 до 18-00 но нам оплачивают по 40 часовой недели. Переработку не оплачивают. Мол положено отработать в месяц норму часов как при пятидневной недели по 8 часов, так и график нужно подогнать под часы! Вот например сейчас июль месяц норма 168 часов. Мне поставили график с 6-00 до 17-30 по 11-30 часов за 7 смен получается что 80.3 часов, у меня смена в числах 2,3,6,7,10,11,14 а с 18 июля я в отпуске. До полного месяца по норме мне не хватает 80 часов. До 18 числа я могла отработать еще одну смену но мне не дали, утверждая о том что у меня и так переработка мол бери 15 число как отдых по переработке! Сумируя рабочии дни и дни отпуска выходит норма!

Правомерно ли мне не дали работать еще один день? И если у нас график два через два правомерно ли оплачивают нам рабочии дни как по 8 часовом дне?

Читать ответы (0)
Норма часов
Рабочие дни
Работа в больнице
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги