Вышла на работу в феврале месяце ребенку было 2 года и 2 месяца, ребенок постоянно болеет, в августе хотела взять отпуск на 2 недели, наблюдаемся у врача иммунолога, врач назначила лечение в течении 3-4 недель пить лекарства 5 раз в день, работодатель пошел сначала на уступки отпустить меня на весь месяц, и не доработав 2 дня до отпуска ребенок у меня снова заболел, мне позвонили и сказали чтобы я принесла справку от врача что действительно мне нужен отпуск на лечение ребенка, поликлиника таких справок не дает что делать?

Так Вы возьмите больничный лист по уходу за ребёнком

Как получить справку для отпуска на лечение ребенка, если поликлиника не выдает?

Проблемы с доступом к врачам - необходимость записи заранее и задержки в оказании медицинской помощи

На прошлой неделе заболел ребенок, приехал дежурный врач сделал назначения, сказал у педиатру приходить в понедельник. От знакомых узнали что даже на больничном к врачу надо записаться заранее! Позвонила в поликлинику, запись аж через неделю! Я не понимаю, дежурный врач передает все сведения и назначения участковому врачу, сообщает когда назначил нам прием, зачем нам записываться? Разве врач не должен оставить нам талон заранее зная что мы придем? Куда обратиться с жалобой? Ребенка без справки не пускают в школу, а справку не взять, т.к врач не принимает без записи! Лишняя неделядома.

Читать ответы (1)

Изменение отпускных норм в поликлинике - имею ли я право на дополнительные недели отпуска?

Доброго времени суток! Я работаю в поликлинике с февраля 2015 года. Раньше у нас было 4 недели основного отпуска и 1 неделя дополнительного отпуска. Но с октября 2017 года нашу поликлинику присоединили к другой поликлинике, где только 4 недели отпуска. Я в этом году была в отпуске только 1 неделю. Имею ли я право пойти в отпуск ещё на 3 недели основного отпуска и 1 неделю дополнительного за этот рабочий год? Или только ещё 3 недели без дополнительного отпуска?

Читать ответы (1)

Возможность подать заявление на врача в ситуации с запретом на УЗИ в ранней беременности и последующим выкидышем

Можно ли подать заявление на врача в моей ситуации?! У меня была первая беременность, срок 4-5 недель, обратилась к гинекологу, врач мне ЗАПРЕТИЛ делать узи объяснив это тем, что может быть облучение ребенка! Назначил мне узи через две недели. Через неделю после посещения врача я попала в больницу, случился выкидыш. Все врачи говорят что надо было сращу делать узи, и что может быть м была бы возможность спасти ребенка. Можно ли винить врача?

Читать ответы (4)

Проблемы с медицинским лечением и больничным - история одной семьи

Такая ситуация.22 числа вызвала врача, заболел ребенок, должного лечения не назначили. Через два дня вызвала скорую, скорая посмотрела лечение и говорит ваш врач вас хочет убить.29 числа мне нужно было на прием, но я не пошла так как заболела, а врача вызвала на следующий день. Позванила заведующей, лечещего врача ребенку поменять она не может, но я не хочу чтоб моего ребенка лечили на отмашь. И что делать с больничным за нарушение.

Читать ответы (1)

Ребёнок месяц болеет, не ходит в школу без справки - что делать, если откажут?

У ребёнка месяц температура 37 4 не ходила в школу, пока анализы, врачи искали причину температуры, нашли лечение ещё на неделю, дня 2 назад нам кл.руководитель сказала, что надо было взять справку у врача для домашнего обучения я даже об этом не знала, что так можно было сделат, сегодня ходили к врачу сказали про справку на,что нам врач ответила, что надо комиссию собирать, а она только по средам и надо 3 подписи. Вопрос если нам не дадут справку, то что нам делать тогда?

Читать ответы (1)

Нужна ли работодателю справка от врача для сокращенной рабочей недели? Кто прав в данной ситуации?

Я хочу на работе взять сокращенную рабочую неделю, на работе требуют справку от врача о том что мне нужна эта сокращенная рабочая неделя, врач говорит что они не дают таких справок, а выдают общую справку об освобождении от тяжелого труда, переработок, ночных смен и соблюдении ТК в связи с беременностью, кто прав, и нужна ли для работодателя справка от врача?

Читать ответы (1)

Можно ли работодателю отказать в отпуске на месяц

Мужу не дают отпуск на месяц, заставляют делить на 2 недели, хотя с момента прошлого отпуска прошло 11 месяцев, плюс ему должны 2 недели за 2015 год. У нас ребёнку 4 года. Имеет ли работодатель отказать в отпуске на месяц?

Читать ответы (1)

Как правильно использовать больничный во время отпуска - опыт сотрудницы

У меня сложиласб такая ситуация. Я отбыла в отпуске неделю, после чего у меня заболел ребёнок. Пошла на больничный будучи в отпуске. Вышла на работу после больничного сразу. Чтобы было более понятно отпуск заканчивался 3.12 а,больничный закрыли 2.12. Когда я вышла, мне позвонила бухгалтер и сказала, что больничный мой не пропускает, так как я должна была предупредить врача, что я в отпуске, и больничный должны были открыть после окончания отпуска т.е. 4.12.Как бы я объясняла это врачу, до сих пор не могу понять. Отпуск продлевать мне тоже не собираются, объяснив это тем, что не я болела, а ребенок. Правы ли они по поводу больничного и отпуска ответьте пожалуйста. Заранее благодарна.

Читать ответы (2)

Проблема с тестированием на COVID-19 на работе - к кому обратиться с жалобой?

На работе указание с выше проходить тест на ковид раз в две недели-2 раза в месяц. В начале месяца я заболел и делал тест в гос. поликлинике, при выходе на работу мне ещё раз сказали делать тест хотя прошла неделя, а тест в поликлинике не рассматривается, ладно я сдал тест, через неделю меня опять заставляют сдавать тест в приказном порядке хотя я бы мог пройти его через две недели в этом же месяце. Другие сотрудники сдают нормально 2 раза в месяц через две недели. Кому я могу написать жалобу на ответственное в этом лицо.

Читать ответы (1)

Как действует статья 166 кодекса закона о труде в моем случае?

Хотелось бы задать очень для меня важный вопрос с надеждой, что мне хоть кто нибудь на него ответит и поможет тем самым решить мою проблему. На государственной службе я с мая месяца 2005 года. Уходила в отпуск в декабре 2005 г. - 2 недели; в феврале 2006 г. - 2 недели (это отпуск за 2005 год). Далее август 2006 г.-месяц (отпуск за 2006 год); июль 2007 г.-месяц (отпуск за 2007 год). Сейчас я беременная, предположительно роды в мае месяце 2008 года, отпуск по беременности и родам (70 дней до родов и 70 дней после родов) у меня с марта месяца 2008 года. Моя проблема заключается в том, что на работе мне отказали в отпуске с февраля месяца за 2008 год, который я хотела взять до отпуска по беременности и родам. Они сослались на то что я пришла на работу в мае месяце 2005 г. и отсчет отпусков идет с мая месяца (получается что за 2008 год мне отпуск не положен). Как действует статья 166 кодекса закона о труде в моем случае? Помогите мне пожалуйста, очень требуется помощь специалиста. Спасибо!

Читать ответы (1)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Как получить справку для отпуска на лечение ребенка, если поликлиника не выдает?

Ростов-на-Дону - онлайн услуги юристов