Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Законность срочных трудовых договоров - анализ на примере случая моего брата

27.07.2016, 00:20
• г. Саратов

Моего брата приняли на работу в 2014 году и заключили с ним срочный трудовой договор в котором гласило, что он заканчивает действие после окончания строительства (срок точно не определен) в течение 3-х месяцев. Но в 2015 году договор заставили пере подписать на дату окончания 31 декабря 2016. Единица штатная. Эколог-эксперт. В принципе насколько законны срочные трудовые договоры? При условии того, что строительство не приостанавливалось, есть тому подтверждения выполненными работами.

Читать ответы (3)
Срочный трудовой договор
Трудовой договор
Срочный договор
Ответы на вопрос (3):

В соответствии со статьей 59 трудового кодекса РФ срочный трудовой договор может быть заключен с лицами, принимаемыми для выполнения заведомо определенной работы в случаях, когда ее завершение не может быть определено конкретной датой. Полагаю, Ваш брат подпадает под эту категорию.

Спросить

В принципе насколько законны срочные трудовые договоры? При условии того, что строительство не приостанавливалось, есть тому подтверждения выполненными работами.

заключение срочного договора по ТК РФ-регламентирует ст.59. сроки и основания заключения срочного ТД-ст.58. продление срочного трудового договора не предусмотрено.

для предоставления предметной консультации необходимо видеть ТД (это услуга платная).

Спросить

срочные трудовые договоры законны ст. 59 ТК РФ у вас скорее всего выполнения заведомо определенной работы в случаях, когда ее завершение не может быть определено конкретной датой

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Саратов - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги