Компенсация и дополнительный отпуск при увольнении по собственному желанию из муниципального детского сада - вопросы и возможности
Работаю в муниципальном детском саду без перерыва с 1974 года, воспитателем, а с июня 1999 г. и по настоящее время-заведующим, хочу уволиться по собственному желанию, положена ли мне компенсация и могу ли я взять дополнительный отпуск, кроме очередного. Отпуск за 2016 год ещё не использовала.
Добрый день!
По согласования с администрацией у вас есть 2 варианта: либо вас отпускают в отпуск с последующим увольнением (вы используете все накопившиеся отпуска, основной и дополнительный) или вы увольняетесь, а при расчете вам выплачивают компенсацию за неиспользованные отпуска. Разница только в том, какая дата увольнения у вас будет в трудовой (и стаж, естественно).
СпроситьЮристы ОнЛайн: 83 из 47 431 Поиск Регистрация