В соответствии со ст.108 ТК обеденный перерыв не включается в рабочее время. Сколько времени должен находиться в учреждении врач-рентгенлаборант, у которого продолжительность рабочей смены 6 часов. Рабочий день начинается в 8-00, работает в стационаре. Имеет ли он право работать без обеда и покидать рабочее место в 14-00?
С уважением, Наталья.
Здравствуйте! Каждый работник имеет право согласно ТК РФ на обеденный перерыв. "Имеет ли он право работать без обеда " - имеет, если работник сам пожелал работать без обеда. Работодатель не имеет право ограничивать работника - обедать. А покидать рабочее место,устанавливаются правилами внутреннего трудового распорядка.
ТК РФ, Статья 108. Перерывы для отдыха и питания
В течение рабочего дня (смены) работнику должен быть предоставлен перерыв для отдыха и питания продолжительностью не более двух часов и не менее 30 минут, который в рабочее время не включается.
Время предоставления перерыва и его конкретная продолжительность устанавливаются правилами внутреннего трудового распорядка или по соглашению между работником и работодателем.
(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)
(см. текст в предыдущей редакции)
На работах, где по условиям производства (работы) предоставление перерыва для отдыха и питания невозможно, работодатель обязан обеспечить работнику возможность отдыха и приема пищи в рабочее время. Перечень таких работ, а также места для отдыха и приема пищи устанавливаются правилами внутреннего трудового распорядка.
Спросить
