Ольга
22.10.2013, 23:07
Сокращение должности после отмены реорганизации - законно ли это?
Читать ответы (1)
Законно ли решение нашего руководсва, чтобы избежать массовог сокращения, в сентябре проводят сокращение части работников предприятия, а в ноябре хотят провести реорганизации и еще сократить часть людей.
Вполне законно только уведомление должно быть за 2 мес.
СпроситьВ пределах их полномочий. О сокращении должны уведомить за два месяца.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 76 из 47 431 Поиск Регистрация