Работнице отказали в выплате рассчетных денег за период до отпуска, несмотря на подписанный документ. Что делать в такой ситуации?
Отработала на предприятии 8 месяцев, ушла в отпуск (на 19 дней) с 8-го числа. Отпускные выплатили. За неделю до окончания отпуска написала заявление на расчет (по собственному желанию). Меня рассчитали в тот же день, без отработки (т.к. маленький ребенок до 3-х лет). Рассчетные за период с 1 по 8-е число последнего месяца работы перед отпуском не выплачивают, мотивируя это тем, что я не догуляла отпуск и рассчиталась, но к этому всему дали подписать документ о получении официальной части з.платы за период с 1 по 8-е число.
На мой вопрос: "могу ли я получить те деньги, за которые подписала документ?" , мне ответили "нет, ты нам ещё сама осталась должна...". Что делать, неужели они правы?
Юристы ОнЛайн: 48 из 47 429 Поиск Регистрация
Екатеринбург - онлайн услуги юристов
Возможно ли уволиться во время отпуска и какие обязанности возникают перед предприятием
