Александр
10.05.2012, 09:28
Суммированный учет рабочего времени (год). Правомерны ли действия работодателя?
Читать ответы (1)
Водителям АТС установлен суммированный учет рабочего времени. По результатам за 1 полугодие у водителей идет переработка, которая по условиям коллективного договора оплачивается в 2 кратном размере или компенсируется отгулом. Водители выбрали отгул и оплата за переработку не производилась. Отгулы подлежат оплате в данной ситуации?