Сотрудника уволили, но работодатель требует возврат материальных ценностей

• г. Ростов-на-Дону

В устной форме меня уволили 31.08, была на больничном, потом с 01.09 по 13.09 в отпуске, с 14.09 на больничном по настоящее время.

Оформлена по договору на одно юр.лицо, а мат. ценности относятся к другому юр.лицу, но по внутренней программе, я являюсь мат. лицом и они висят на мне. ТМЦ были украдены в сентябре, те, когда меня не было на рабочем месте и по факту уже уволили, сейчас работодатель требует с меня их, по остаточной сумме около 500 тр и не выплачивает ЗП. они могут подать в суд на меня?

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

Подать-то они могут, но ни один суд не взыщет эти деньги с вас, если вас не было (и не должно было быть) в этот момент на рабочем месте

Спросить

Здравствуйте, Анна!

Вам самим стоит подать на них в суд, а также обратиться в трудовую инспекцию. Задержка зарплаты-серьезное правонарушение! Имею опыт ведения подобных дел, так что, обращайтесь!

Удачи Вам!

Спросить

Ростов-на-Дону - онлайн услуги юристов