Беременный сотрудник полиции лишается отпуска после увольнения - возможно ли такое?

Здравствуйте. Не пишите никаких рапортов, не объясняя причин. И жалобу на своего начальника вышестоящему руководству.

Пишите заявление и жалуйтесь в инспекцию по труду

На сотрудников полиции в отношениях не урегулированных ФЗ О полиции распространяются нормы тК РФ.Статья 260 тК РФ дает вам право взять отпуск в любое время Начальник не может вам отказать Если будет отказ то жалуйтесь в прокуратуру

ТК РФ, Статья 260. Гарантии женщинам в связи с беременностью и родами при установлении очередности предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков

(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)

(см. текст в предыдущей "редакции)"

Путеводитель по кадровым вопросам. Вопросы применения ст. 260 ТК РФ

""Перед отпуском по беременности и родам или непосредственно после него либо по окончании отпуска по уходу за ребенком женщине по ее желанию предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск независимо от стажа работы у данного работодателя.

(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)

(см. текст в предыдущей "редакции)"

Здравствуйте! Какая инспекция труда? Круг полномочий инспекции перечитайте Анастасия Игоревна.

Что же касается Вашего вопроса, в данном ведомстве, отдельные должностные лица склонны поступать таким образом. Вы уходить в отпуск по беременности и родам собираетесь? В остатке за 2015 год он Вам не может отказать, что касается за 2016 г, если по графику он ещё не подошел,то вполне может отказать.

Увольняться даже не думайте.

Здравствуйте! Да именно,жалобу вышестоящему, чтоб потом пнули не задумываясь из органов, Вы по беременности и родам уходите скорее в отпуск.