Здравствуй! В нашем колледже культуры администрация объявила, что удержит из годовой нагрузки 3% заработной платы за праздничные дни. Я сегодня подала заявление на увольнение, имеют ли они право вычесть эти 3% у меня, если я праздничные дни ещё не использовала? Спасибо!

Нет, не имеют права.

Могут ли в колледже культуры удержать 3% заработной платы за неиспользованные праздничные дни?

Могут ли вычесть проценты за праздники из зарплаты преподавателя, не использовавшего отпуск

В нашем колледже культуры администрация объявила, что из годовой тарификации у каждого преподавателя из зарплаты будут вычтены 3% за праздники. Я сегодня увольняюсь, имеют ли они право вычесть эти % у меня, если я не использовала праздники. Спасибо!

Читать ответы (1)

Удержание заработной платы на праздничные дни при увольнении - правомерно ли данное действие работодателя?

У нас в колледже культуры с заработной платы удерживают 3% за праздничные дни. Я подала сегодня заявление об увольнении: в праве ли работодатель удержать с меня эти деньги, если я не использовала праздничные дни?

Читать ответы (1)

Требования администрации колледжа относительно рабочего времени преподавателей вызывают вопросы о справедливости

Моя учебная нагрузка в колледже в следующем году составит 18 часов в неделю. Зарабортная плата будет рассчитана исходя из этой нагрузки. Но администрация требует, что б я находилась в колледже 36 часов в неделю. Это требование касается всех преподавателей, независимо от их учебной нагрузки. Получается, что при разной нагрузке и, соответственно, разной зарплате мы должны проводить в колледже равное время? Правомерны ли требования администрации?

Читать ответы (1)

Как будут считаться дни отработки после написания заявления на увольнение в праздничные дни?

Если заявление на увольнение написано и передано управляющему 07.01. эти дни праздничные, отдел кадров начинает работу с 11.01. дни отработки будут считаться со дня написания заявления или только по истечении праздничных дней? Спасибо.

Читать ответы (2)

Возможно ли вычет оплаты за медосмотр из заработной платы при увольнении

Имеет ли право работодатель вычесть из заработной платы, оплату за предоставленный медосмотр при увольнении, если медосмотр проходил 13 числа, а официальное увольнение 29 числа этого же месяца?

Читать ответы (1)

Подскажите, пожалуйста, какой день будет считаться днем увольнения такого работника, подавшего заявление сегодня, 30 апреля?

Вопрос по течению срока 2-недельного предупреждения об увольнении (с дня подачи или со следующего?) + о праздничных днях: Сегодня, 30 апреля работник подает заявление об увольнении по собственному желанию. Какой день нам считать днем его увольнения, если в ближайшие 14 дней попадают праздничные дни 1,2 и 9 мая? Входят ли эти три дня в число этих четырнадцати? Подскажите, пожалуйста, какой день будет считаться днем увольнения такого работника, подавшего заявление сегодня, 30 апреля? Большое спасибо.

Читать ответы (1)

Подскажите, пожалуйста, какой день будет считаться днем увольнения такого работника, подавшего заявление сегодня, 30 апреля?

Вопрос по течению срока 2-недельного предупреждения об увольнении и о праздничных днях. Сегодня, 30 апреля работник подает заявление об увольнении по собственному желанию. Какой день нам считать днем его увольнения, если в ближайшие 14 дней попадают праздничные дни 1,2 и 9 мая? Входят ли эти три дня в число этих четырнадцати? Подскажите, пожалуйста, какой день будет считаться днем увольнения такого работника, подавшего заявление сегодня, 30 апреля? Большое спасибо.

Читать ответы (2)

Вычитание количества часов за праздничные дни из годовой нормы работы - фиксированный или зависит от графика работы?

Как вычесть из годовой нормы часов праздничные дни? Меня интересует количество часов за эти дни. Это фиксировано (например, 8) или зависит от графика работы? У нас смена 12 часов. Работаем в праздничные дни в 2-е смены. Спасибо заранее за ответ.

Читать ответы (2)

Как регулируется удержание заработной платы в случае недостачи газа на АГЗС?

Работаем на АГЗС, в настоящее время у нас недостача газа, нам директор говорит, что удержат с нашей заработной платы, правы ли они, и сколько имеют права % удерживать. Спасибо за ваш ответ.

Читать ответы (1)

Вопрос о перерасчете заработной платы при увольнении в колледже с неравномерной нагрузкой в двух семестрах

Если нагрузка в колледже по часам в двух семестрах неравномерная, а заработная плата начисляется равномерно каждый месяц независимо от этого, то если уволиться не дождавшись окончания учебного года, будет ли перерасчет заработной платы при увольнении? Спасибо!

Читать ответы (1)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Могут ли в колледже культуры удержать 3% заработной платы за неиспользованные праздничные дни?

Новосибирск - онлайн услуги юристов