Режим работы и выплаты совместителям - правомерность и возможные проблемы при проверке
У нас работают совместители сутки через трое. В Смену отрабатывают от 20-22 часов. Мы ведем суммированный учет рабочего времени (период квартал). Выплаты осуществляем за фактически отработанные дни, доплата за ночные часы и сверхурочные за квартал. Правомерно ли это и будут ли у нас проблемы при проверке?
Да правомерно, в ТК есть на это указание.
СпроситьЗдравствуйте! Чтобы не нарушить условия продолжительности рабочего времени , попросите у совместителя документы, подтверждающие то, что начало и окончание рабочей смены приходятся на дни, которые на основном месте работы являются для сотрудника выходными. Продолжительность еженедельного непрерывного отдыха не может быть менее 42 часов (ст. 110, ч. вторая ст. 287 ТК РФ).
СпроситьСовместитель не может работать сутки через трое. Это порядок чередования рабочих и выходных при полной занятости. У вас будут проблемы. Совместитель может работать только половину суток через трое или по другому графику. При любом раскладе продолжительность рабочего времени совместителя за квартал не должна превышать половину нормы при полной занятости. Смотрите Ст. 104, 284 ТК РФ
Спроситьздравствуйте, нет не правомерно
СпроситьЮристы ОнЛайн: 93 из 47 430 Поиск Регистрация