Оформление работника в газовую котельную с круглогодичным режимом работы на смену 24/7 - требования и условия

Прежде всего работник должен иметь документ, подтверждающий его право и возможность работать в газовых котельных, его квалификацию, прохождение необходимого обучения и сдачи квалификационных экзаменов. Во-вторых работник должен иметь медицинское заключение о том , что его допускают к работе в для обслуживания газовых котельных. После представления всех документов на основании заявления работника оформляется приказ о приеме на работу на такую-то должность с окладом согласно штатного расписания. В третьих ,работник, после оформления на работу, должен пройти первичный и вторичный инструктаж по технике безопасности. График работы устанавливается в пределах санитарных норм , обязательно предоставляется время отдыха для восстановления сил. Если я полно ответил на ваш вопрос, я рад вам помочь!

Здравствуйте, Светлана, обратиться нужно к трудовому кодексу РФ, а именно, ст. 100 указанного кодекса. Режим рабочего времени

[quote][/quote]

Режим рабочего времени должен предусматривать продолжительность рабочей недели (пятидневная с двумя выходными днями, шестидневная с одним выходным днем, рабочая неделя с предоставлением выходных дней по скользящему графику, неполная рабочая неделя), работу с ненормированным рабочим днем для отдельных категорий работников, продолжительность ежедневной работы (смены), в том числе неполного рабочего дня (смены), время начала и окончания работы, время перерывов в работе, число смен в сутки, чередование рабочих и нерабочих дней, которые устанавливаются правилами внутреннего трудового распорядка в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашениями, а для работников, режим рабочего времени которых отличается от общих правил, установленных у данного работодателя, - трудовым договором.

Особенности режима рабочего времени и времени отдыха работников транспорта, связи и других, имеющих особый характер работы, определяются в порядке, устанавливаемом Правительством Российской Федерации.