Право ли не пойти в отпуск по согласию с начальником при переносе отпуска на конец года 2017?
Я работаю секретарем в строительной организации и по графику отпусков у меня отпуск начинается в ноябре 2016 года, но так как по семейным обстоятельствам я не могу пойти в отпуск и я его перенесла на 2017 год - ноябрь месяц, начальник мне подписал заявление о переносе, но кадры сопротивляются и не хотят переносить, указывая на трудовую инспекцию (что их за это могут наказать), имею ли я право не пойти в отпуск по согласию с начальником управления и перенести отпуск на конец года 2017? заранее - благодарю.
Кадры совершенно правильно сопротивляются и оказывают в переносе отпуска, так как это ряд нарушения Трудового Кодекса РФ и работодатель может понести ответственность, в случае проверок
СпроситьПереносить отпуск по согласованию с работодателем, Вы конечно можете, но тут есть нюанс. Нельзя не ходить в отпуск 2 года подряд, поэтому если последний раз ходили в отпуск ранее ноября 2015 года, то так делать нельзя.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 95 из 47 431 Поиск Регистрация
Оренбург - онлайн услуги юристов
Вопрос о переносе отпуска - необходима помощь сотрудникам ФСИН
Как взять отпуск в 2017 году, будучи на больничном в 2016 году - правила и ограничения
Спор о дате начала рабочего года - кто прав в случае с работницей, которая просит отпуск после использования годовых выходных?
Плюс в соответствии с графиком отпусков на 2012 год я уже должна пойти в марте за 2012 год в отпуск.
Как попросить начальника перенести отпуск для рождения ребенка в апреле, учитывая график отпусков
Руководитель изменяет график отпусков без уведомления - правомерны ли его действия?

Вопрос - Могут ли отправить в отпуск согласно графику, не имея на руках моего заявления о переносе?
Отказали в замене лет при уходе на декрет и ликвидации организации - как быть?
