Дмитрий
03.04.2018, 13:57
Может ли работодатель изменить график без предупреждения работника?
Читать ответы (3)
Раньше работала по сменному графику. В данный момент работодатель изменил график на 2 через 2, т.к. нет необходимости в ночных сменах. Нарушены ли мои права?
Раньше работала по сменному графику. В данный момент работодатель изменил график на 2 через 2, т.к. нет необходимости в ночных сменах. Нарушены ли мои права?
Если в трудовом договоре прописан конкретный график Вашего рабочего времени и работодатель его сейчас изменил, то это нарушение условий договора.
СпроситьНарушен при условии, что
Графики сменности доводятся до сведения работников не позднее чем за один месяц до введения их в действие.ст.103 ТК. Спросить
Юристы ОнЛайн: 82 из 47 431 Поиск Регистрация
