Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком. Ребенку уже 2 года. Получаю только по 50 руб. По своему основному месту работы после выхода буду сокращена, т.к. нет такой больше ставки и предложить им мне нечего. Хочу сейчас временно устроиться на другую работу, но не хочу увольняться с прежней, чтоб не потерять выплату по сокращению. Могу ли я работать по другой трудовой?

Здравствуйте! Вы можете устроиться на работу по совместительству, это предусмотрено действующим законодательством. Удачи Вам!

Вы можете работать у другого работодателя по совместительству без трудовой. Когда уволитесь с прежнего основного места, у нового работодателя ппереоформите договор на основной.

Вопросы работы по уходу за ребенком и переходу на другую временную должность без увольнения

Вопрос совместительства во время декретного отпуска по основному месту работы и возможные риски.

Я нахожусь в декретном отпуске по основному месту работы. Могу ли я устроится на работу по совместительству в другую организацию по гпд? На основном месте работы так и буду получать выплаты по уходу за ребенком до 1.5 лет? Могут ли возникнуть проллемы на основой работе? Потерять место или выплаты?

Читать ответы (2)

Можно ли не увольняясь с работы устроиться на новое место в отпуске по уходу за ребенком и как это отразится на пенсии и стаже?

Я сейчас нахожусь в отпуске по уходу за ребенком. Дочери 1.5 года (пособие уже не получаю). У меня есть постоянное место работы на ставку. Могу ли я не увольняясь с этой работы устроиться на другую? На ставку можно? То есть я хочу подыскать другую работу пока нахожусь еще в отпуске по уходу за ребенком. В одном месте мне предложили на ставку работать. А в другом месте сказали, что если я не увольняюсь с прежней работы, то можно устроиться только на полставки. Могу ли я открыть новую трудовую книжку на новой работе? А ту старую оставить на прежней? На пенсию и стаж чем нибудь отразится?

Читать ответы (1)

Возможно ли устроиться на другую работу на полставки, не увольняясь с предыдущей в отпуске по уходу за ребенком?

Я сейчас нахожусь в отпуске по уходу за ребенком. Дочери 1.5 года. У меня есть постоянное место работы на ставку. Могу ли я не увольняясь с этой работы устроиться на другую? На ставку можно? То есть я хочу подыскать другую работу пока нахожусь еще в отпуске по уходу за ребенком. В одном месте мне предложили на ставку работать. А в другом месте сказали, что если я не увольняюсь с прежней работы, то можно устроиться только на полставки.

Читать ответы (1)

Могу ли я, не выходя на основное место работы, устроиться на работу по совместительству?

Нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет. Могу ли я, не выходя на основное место работы, устроиться на работу по совместительству? Если я буду работать по совместительству на 1/2 ставки (не выходя на основную работу), сохранится ли за мной право получения пособия на ребенка до 1,5 лет по основному месту работы?

Читать ответы (1)

Как сохранить пособие в декрете при устройстве на новую работу?

Нахожусь в декретном отпуске и получаю пособие до 1,5 лет. Ушла в декрет из органиации в которую не собираюсь возвращаться, темболее моя должность была сокращена. Хочу выйти на новую работу и сохранить пособие. На новой работе только по трудовой книжке, на какую ставку я могу устроиться, чтобы не потерять пособие и числиться на прежнем месте работы.

Читать ответы (1)

Правильный уход с прежней работы в декретном отпуске - выплаты по сокращению и переход на новую работу

Здравствуйте, нахожусь в декретном отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет, ставку мою сократили. Сейчас хочу выйти на другую работу, как уйти с прежней работы правильно, и положены ли мне какие-нибудь выплаты по сокращению? Ребенку год.

Читать ответы (1)

Возможно ли официально устроиться на работу на полставки во время декретного отпуска и сохранить прежнюю работу?

Можно ли мне пойти офицально устроиться на работу на пол ставки если я нахожусь в декретном отпуске по уходу за ребёнком от другой официальной работы ребёнку сейчас 7 месяцев как мне устроится по трудовой чтобы осталась моя прежняя работа.

Читать ответы (1)

Как оформить временную работу без отражения в трудовой книжке при нахождении в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет?

По основному месту работы я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет. Хочу временно устроиться на работу в другую организацию. Не хочу, чтобы эта трудовая деятельность отражалась в моей трудовой книжке. По какому документу мне следует оформиться на временную работу?

Читать ответы (2)

Как оформить совмещение должностей при получении пособия по уходу за ребенком?

Нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком. Получаю пособие до 1.5 лет. Знаю что во время отпуска по уходу за ребёнком могу работать на условиях неполного рабочего времени с сохранением пособия. Дело в том, что помимо основной работы устроена по совмещению должностей (выполняю другую работу параллельно). Подскажите пожалуйста как это должно быть оформлено, чтобы не потерять пособие? Запуталась в ставках и рабочем времени. Если я буду работать на 0.5 ставки по основному месту работы, 4 часа в день (и пособие не потеряю) как ограничивается время работы при совмещение в таком случае? И если общая сумма заработка окажется равной обычной зп или больше (ставке по основному месту работы) это влечёт потерю права на пособие? Ведь норма рабочего времени будет сокращена. Интересует именно СОВМЕЩЕНИЕ, а не совместительство.

Читать ответы (1)

Возможности трудоустройства в отпуске по уходу за ребенком - сохранение пособия и работа полный день.

Я нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком до 1,5 лет и получаю пособие с места работы. Ребёнку сейчас 8 месяцев, хочу устроиться на другую работу. Какие существуют возможности трудоустройства, чтоб не потерять пособие и работать полный день? Может быть какие-то договора?

Читать ответы (1)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Вопросы работы по уходу за ребенком и переходу на другую временную должность без увольнения

Москва - онлайн услуги юристов