Доплата за исполнение обязанностей заведующего кассой - права работника и способы оформления
Я работаю в банке старшим кассиром. Заведующая кассой скоро уйдет в декретный отпуск, а я буду исполнять и свои, и её обязанности. В должностной инструкции написано: "Старший кассир Отдела исполняет обязанности Заведующего Отдела либо кассира в случае его отсутствия на работе по причине временной нетрудоспособности, при уходе в очередной отпуск и иных случаях." Должен ли работодатель производить мне доплату? Если да, то как это оформить? И куда жаловаться если работодатель отказывается доплачивать?
Можно оформить внутреннее совместительство, путем заключения трудового договора по новой должности на период когда работник будет находится в отпуске по беременности и родам и уходом за ребенком или как совмещения должности, с согласия работника, объявляется приказом исходя из положений ст.60.2 ТК РФ.
СпроситьХабаровск - онлайн услуги юристов
Начальником назначают кассира за распространение информации другой организации
