Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Судебные приставы опечатали ТРЦ с арендаторами - Легальность отправки сотрудников в отпуск за счет работодателя

11.11.2016, 22:47
• г. Ярославль

Ситуация такая: судебные приставы по решению суда опечатали ТРЦ в котором находились арендаторы. Работа трц и всех арендаторов соответственно приостановлена. Работодатель (один из арендаторов) отправил всех сотрудников организации в отпуска за свой счет, предложив написать заявления. Насколько законно такое решение работодателя? Как поступать сотрудникам?

Читать ответы (3)
Сотрудников в отпуск за свой счет
Отправить сотрудников в отпуск
Судебные решения судов
Ответы на вопрос (3):

Здравствуйте Мария. Работодатель предложил вам написать заявление на отпуск за свой счёт. Он вас не заставляет это делать, поэтому можете эти заявления не писать.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Работодатель (один из арендаторов) отправил всех сотрудников организации в отпуска за свой счет, предложив написать заявления. Насколько законно такое решение работодателя?

-

Если предложил, то абсолютно законно.

Если заставил, то незаконно.

Р-тель обязан выплачивать работникам за вынужденный простой по независящим от него обстоятельствам.

Если работники хотят переложить предпринимательские риски Р-теля на себя, то пусть пишут заявления об отпуске без содержания.

Если они к этому не готовы, то ничего и не пишут - им обязаны оплатить простой.

Спросить

Предлагать можно все что угодно. Однако принуждать работников в такой ситуации писать заявления на отпуска бед сохранения заработной платы незаконно. Работодатель обязан объявить простой с сохранением 2/3 тарифной ставки согласно ст. 157 ТК РФ. Работники могут не писать заявлений, а за взысканием оплаты за вынужденный прогул могут обратиться в суд.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Ярославль - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги