Отказали в работе из-за опоздания на второй рабочий день - возможность выплаты неустойки по ТК РФ?
Устроился на работу (по трудовому договору), и во второй же рабочий день, мне сказали что я опоздал на работу и могу не выходить на смену и идти домой. В правилах указано что я должен явиться на предприятие за 20 мин. до рабочей смены. Я явился за 20 минут (на проходной стоит роспись моя), вышел покурить, привел себя в порядок, явился на планерку за 5 мин до смены, после чего мне бригадир сказала чтобы шел домой, в эту смену я не работаю по причине опоздания. Без предупреждения, штрафа и тд, просто не допустила до работы. Должны ли мне в этом случае выплатить неустойку = дневной смене, и какими статьями ТК РФ эта ситуация разрешается?
и какими статьями ТК РФ эта ситуация разрешается?[quote][/quote]Обращайтесь с жалобой в трудовую инспекцию или в суд. Если не заключен трудовой договор то придется доказывать трудовые отношения с данным работодателем. Спросить
Здравствуйте, Степан.
Действия бригадира неправомерны, трудовой распорядок Вы не нарушили. Обратитесь с жалобой в трудовую инспекцию.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 75 из 47 431 Поиск Регистрация