Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Как правильно нанимать и оплачивать работников на день без оформления трудового договора?

15.11.2016, 10:42
• г. Саратов

Я имею ип могу я по закону нанимать людей на день платить так называемую денщину и не оформлять трудовой договор с ними, как это все осуществлять по закону?

Читать ответы (2)
Трудовой договор
Ответы на вопрос (2):

На разовые работы можете заключать договор подряда (возмездного оказания услуг). Вы, как налоговый агент, при начислении оплаты труда обязаны удерживать из их дохода 13% НДФЛ и ведения передавать в налоговую инспекцию.

Спросить

платить так называемую денщину и не оформлять трудовой договор с ними

Трудового договора может не быть, если это подрядные разовые работы. Тогда это договор подряда. Совсем без договора работать не можете.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Саратов - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги