Законность требования работодателя об отпуске через 6 месяцев после трудоустройства

16.11.2016, 20:54

• г. Салехард

Я устроилась на работу в августе 2016 года работодатель заставляет уйти в отпуск через 6 месяцев в январе. Я отказываюсь хочу в отпуск через 11 месяцев в июле. Работодатель сказал если в январе не пойду тогда пойду через 11 месяцев считая от января. Законно ли это? И как отказатся? Спасибо.

Читать ответы (1)

Отпуск через 6 месяцев
Отпуск в июле

Ответы на вопрос (1):

Юрист

Поплевина Н. В. 4.8

16.11.2016, 20:58,

г. Химки

Здравствуйте, Елена Владимировна.

Работодатель не может Вас заставить брать отпуск через 6 месяцев. Это Ваше право, а не обязанность. Вы можете обратиться с жалобой в трудовую инспекцию.

Статья 122 Трудового кодекса РФ. Порядок предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков.

Оплачиваемый отпуск должен предоставляться работнику ежегодно.

Право на использование отпуска за первый год работы возникает у работника по истечении шести месяцев его непрерывной работы у данного работодателя. По соглашению сторон оплачиваемый отпуск работнику может быть предоставлен и до истечения шести месяцев.

До истечения шести месяцев непрерывной работы оплачиваемый отпуск по заявлению работника должен быть предоставлен:

женщинам - перед отпуском по беременности и родам или непосредственно после него;

работникам в возрасте до восемнадцати лет;

работникам, усыновившим ребенка (детей) в возрасте до трех месяцев;

в других случаях, предусмотренных федеральными законами.

Отпуск за второй и последующие годы работы может предоставляться в любое время рабочего года в соответствии с очередностью предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков, установленной у данного работодателя.

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 131 из 47 431 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Законность требования работодателя об отпуске через 6 месяцев после трудоустройства

Салехард - онлайн услуги юристов