Моя история увольнения без оформления трудового договора - неуважительное отношение или несправедливое увольнение?
Я на пенсии,2 года подрабатывала техничкой без оформления трудового договора у частника. Сделала замечание сотрудникам. Кот. курили в не отведенном для курения месте. На следующий день мне руководство мне сообщило, что я уволена с формулировкой-неуважительное отношение к руководству. Но попросили дождаться замены. На следующий день я узнала, что замена найдена и я позвонила, что не выйду на работу и передала ключи т.к.не согласна с причиной увольнения. Через месяц позвонила насчет расчета (15-17 число), на что мне ответили, что я должна предоставить справку о болезни или будет считаться прогул и расчет не выдадут. Какие действия будут с моей стороны, я ведь не обязана отрабатывать 2 недели и не согласна с мотивацией увольнения, или плюнуть па все-на частника управы нет-как сказал мне муж, и не тратить на разборки нервы. С уважением Мария Владимировна.
Неуважительное отношение к руководству - нет такого основания увольнения. Поэтому можете конечно подавать в суд на увльнение, если вас действительно уволили по данному основанию.
СпроситьЗдравствуйте. Я вам предлагаю самим рассчитать сколько они вам должны денег в счет зарплаты, далее обратиться к работодателю с требованием передать вам эти денежные средства и предупредить его в письменном виде о том, что в случае отказа вы будете вынуждены обратиться в трудовую инспекцию и в прокуратуру с жалобой о не выплате заработной платы, об отказе работодателя оформить вам официально на трудоустройство. Работодателю грозит ответственность за уклонение от уплаты налогов, за задержку выплаты зарплаты. Уверен, что работодатель согласится вам выплатить зарплату и забудет вообще про прогул. Прогула с вашей стороны нет на самом деле, так как вы официально не оформлены. Письмо отправьте по почте с уведомлением и с описью. Это самый эффективны способ. Желаю удачи.
СпроситьМожете сказать своему работодателю что требуйте выплата денег иначе Напишите жалобу в прокуратуру о том что вас не оформили по Трудовому договору.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 46 из 47 431 Поиск Регистрация