Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Правомерность требования отправить пенсионерам заявление на увольнение без указания даты и выплаты только за один месяц

18.11.2016, 23:11
• г. Москва

Просят пенсионеров написать заявление на увольнение, но без указания даты, по соглашению сторон. Выплата только за 1 месяц. Пра-вомерно ли это?

Читать ответы (2)
Просят написать заявление на увольнение
Заявление на увольнение
Соглашение сторон
Ответы на вопрос (2):

Без указания даты - неправомерно. По сути, Вас могут уволить на основании данного заявления в любой момент, просто подставив нужную календарную дату. При увольнении по соглашению сторон работодатель и работник сосвместно согласуют условия увольнения, включая и срок и размеры выплат, каких либо ограничений здесь закон не содержит, на то оно и СОГЛАШЕНИЕ сторон. Вам лучше предложить работодателю уволить Вас по сокращению численности или штата, будет больше соцгарантий Вам. Но работодателю это не нужно, вот и придумывают разные хитрости, подобные описанной Вами.

Спросить

Нет, Ольга, это незаконно. Откажитесь писать и не пишите такое ни под каким давлением, это очень важно. Вам ничего сделать не смогут.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги