Возможность взять больничный и количество раз после увольнения с работы
После увольнения с работы, в течении какого времени можно взять больничный, который оплатит бывший работодатель? И сколько раз можно взять больничный?
Здравствуйте.
В соответствии с трудовым кодексом и Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ (ред. от 09.03.2016) "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" работодатель обязан оплатить больничный лист в течение 1 месяца, после увольнения.
СпроситьЕсли вам был выдан листок нетрудоспособности в течение 30 календарных дней после увольнения и если вы не трудоустроены, то можете предоставить больничный бывшему работодателю для оплаты. Оплата осуществляется в размере 60 % от средней заработной платы.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 36 из 47 430 Поиск Регистрация
Нижневартовск - онлайн услуги юристов
Получение оплаты больничного от работодателя во время учёта в центре занятости и получения пособия по безработице.
Уволенный сотрудник пропустил срок постановки на учет в центр занятости из-за больничного
Сколько раз можно брать больничный после увольнения по собственному желанию.
Задержка выплаты больничных после увольнения - сроки и расчеты
После увольнения по собственному желанию - в течении какого времени еще можно взять больничный лист,
Срок использования больничного листа после увольнения с работы
