Возможность восстановления на работе и требования компенсации за вынужденный прогул - юридическая консультация
Вот уже прошло пол года как я уволилась с работы под давлением сотрудников. Мне нужна консультация грамотного юриста. Могу ли я восстановиться на работе и требовать компенсацию с работодателя за вынужденный прогул, тем более что я обращалась с просьбой о восстановлении в отдел кадров, но мне сказали что руководитель против?
Здравствуйте. К сожалению у вас ничего не получится, потому, что: во-первых срок предъявления требований по восстановлению на работу составляет 1 месяц с момента увольнения, и во вторых если сами написали заявление по собственному желанию, то шансы восстановиться равняется к нулю, более того если вы считаете, что вас заставили написать заявление под давлением, то вам необходимо было обратиться в полицию с таким заявлением.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 90 из 47 431 Поиск Регистрация