Вопрос денежной компенсации за ненормированный рабочий день - аргументы Рогова и руководителя НИИ «Теплопроект»
Начальник одного из отделов НИИ «Теплопроект» Рогов работал в режиме ненормированного рабочего дня и в течение января 2009 г. неоднократно привлекался к работе в выходные и нерабочие праздничные дни.
При выплате заработной платы он увидел, что указанные дни ему не оплачены. Руководитель НИИ объяснил Рогову, что ему предоставляется дополнительный ежегодный оплачиваемый отпуск продолжительностью шесть календарных дней за работу в таком режиме, а поэтому работа в выходные и нерабочие праздничные дни ему не должна оплачиваться.
Предусмотрена ли в законодательстве денежная компенсация за ненормированный рабочий день? Кто в данном случае прав?
Прав будет преподаватель, который отправит на отработку за нерешенную задачу. Прав будет и ВУЗ, который отчислит бездаря, не умеющего думать головой.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 39 из 47 432 Поиск Регистрация