Отказ в увольнении через перевод - возможно ли влиять на организацию?

• г. Казань

Могут ли в организации отказать в увольнении в порядке перевода в другую организацию? И есть ли какой-нибудь способ воздействовать на них для принятия положительного решения?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Нет, не могут поскольку вы переводитесь в другую организацию, то они обязанны вас так и уволить, издав соответствующий обстоятельствам приказ.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Казань - онлайн услуги юристов

Юлия
10.06.2008, 16:18

Как отказать сотруднику в восстановлении при отсутствии подтверждения перевода в другую организацию?

Сотрудник организации попросил его уволить в порядке перевода в другую организацию (написал соответствующее заявление), но подтверждения не предоставил (т.е. гарантийного письма из той организации куда он планировал устроиться в порядке перевода не было). Организация поверив на слово, оформила увольнение согл. П. 5 ст. 77 ТК РФ. Но сотруднику было отказано в приеме и он предъявляет претензию к уволившей его организации с намерением восстановиться на прежнем месте работы. На сколько претензии обоснованы? Как отказать ему в восстановлении и избежать суда?
Читать ответы (3)
Денис
28.05.2017, 10:04

Уведомление о сокращении и перевод в другую организацию

На днях будет выдано уведомление о сокращении и сразу же будет выдан документ о переводе в другую организацию. Перевод через увольнение из государственной структуры в коммерческую. На принятие решения о переводе, новая организация дает 20 дней. Объясняя этот срок тем, что между коммерческой и гос. организацией есть соглашение перевести всех до 1 августа и если коммерческая организация нарушит этот срок, то будет платить неустойку. На сколько это законно, что установлен срок в 20 дней? Могу ли я написать перевод в день увольнения?
Читать ответы (2)
Дарья
04.02.2015, 09:48

Возможность сохранения отпускных и дней отпуска при увольнении через перевод в другую организацию с одним директором

Могу ли я при увольнении путем перевода в другую организацию (директор у двух организаций один и тотже) невыплачивать компенсацию за неиспользованный отпуск, а сохранить отпускные и дни отпуска на другой организации.
Читать ответы (1)
Татьяна Котова
05.12.2014, 15:41

Возможно ли увольнение в порядке перевода по моему заявлению в другую организацию?

Освободилась должность в другой организации 04.12.14. Работодатель готов принять на эту должность меня в порядке перевода, имеется соответствующее письмо для моего работодателя. Возможно ли увольнение в порядке перевода по моему заявлению 08.12.14. в другую организацию? Прежнего руководителя о своём решении уведомила 06.12.14
Читать ответы (2)
Вера
09.02.2016, 19:29

Перевод и компенсация при увольнении в другую организацию - правомерно ли руководство и буду ли получать компенсацию?

Я работою в ОАО организации. Эта организвция предлагает у них уволиться и перевестись в другую переводом а компенсацию за не использованный отпуск и весь расчет автоматически перейдет в другую организацию. При этом названия у них разные. Право ли руководство в таком переводе и получу ли я свою компенсацию при увольнение в новой организации?
Читать ответы (1)
Сергей
20.05.2003, 13:02

Возможно ли увольнение работника в порядке перевода из организации А. в организацию Б при следующих условиях:

Ответ на следующую ситуацию. Возможно ли увольнение работника в порядке перевода из организации А. в организацию Б при следующих условиях: - организация Б. на момент оформления в порядке перевода еще не зарегистрирована. - промежуток между увольнением и приемом на работу составляет 20 дней (именно столько времени понадобилось, чтобы зарегистрировать организацию Б. после расчета сотрудника в организации А.) Заранее спасибо за ответ.
Читать ответы (1)
Шестакова анна юрьвна
23.04.2021, 15:31

Как получить компенсацию при продаже организации, если я не хочу переходить в другую организацию?

По такому работу. Организация в которой я работаю, была продана другой организации. Право перехода происходит постепенно. Переходить в другую организацию через увольнение и приём,в случаи если я не хочу переходить в другую организацию имею ли я право потребовать сокращение и выплатой? Спасибо.
Читать ответы (2)
Флюза Фазитовна
05.05.2014, 17:48

Организация препятствует выплате алиментов из-за прогулов и долгов мужа - какие последствия и как обратиться к организации?

Организация задерживает выплату алиментов в связи с прогулами мужа с работы и его долгами перед организацией. Как могут воздействовать на организацию и какими методами? Требование организации заявление мужа на увольнение.
Читать ответы (2)
Лилия
06.09.2013, 11:33

Выплатит ли организация компенсацию за неиспользованный отпуск при увольнении в связи с переводом в другую организацию

Скажите пожалуйста я работаю в организации на протяжении 2 х лет не брала отпуск, меня уволили в порядке перевода в другую организацию обязана ли организация выплатить мне компенсацию за не использованный отпуск? Две организации входят в одну группу компаний.
Читать ответы (1)
Ирина Панюгина
10.08.2009, 16:50

Или уволить по собственному желанию и принять в другую организацию?

Необходим перевод сотрудников из одной организации в другую. Как правильно оформить документы? Уволить переводом и принять в порядке перевода? Или уволить по собственному желанию и принять в другую организацию?
Читать ответы (1)