Ольга
16.07.2008, 11:13
Приказ на увольнение я так понимаю не нужен, только о сложении полномочий, правильно или нет?
Читать ответы (1)
Я работала ген. директором ООО, на момент увольнения (по собственному желанию) оставалась там последним сотрудником (на данный момент общество не ликвидировано и не находиться в процедуре банкротства). Вопрос состоит в том, какую запись мне сделать в графе 4 (основание увольнения) трудовой книжки-протокол общего собрания участников о прекращении моих полномочий, мой приказ как ген. директора о сложении с себя полномочий или кадровый приказ по форме Т 8 (но его нет), и кому ее делать-мне самой или председателю общего собрания. Спасибо.
В графе 4 делаете запись: "Протокол общего собрания участников общества от 00.00.0000 №". Приказ о прекращении полномочий ген. директора оформляете в произвольной форме, подписываете его ВЫ.
Спросить