Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Могу ли я опротестовать его действия и требовать возмещение морального ущерба?

26.12.2010, 19:15
• г. Приморско-Ахтарск

При проведении ОШМ в части поменялось наименование и меня не назначили на должность, которую я занимал (комадир роты), хотя в новом штате должность без изменения. На мой вопрос Почему меня не назначают?, командир сказал, что у меня нет качеств, которые должны быть у офицера в новом облике. Я начал искать должность через командование армии, но когда армейские начальники звонили командиру части, он давал на меня такую характеристику, что меня отказываются переводить. При этом вешает взыскания с формулировкой за грубые дисциплинарные поступки, не прповодя расследований в письменном виде, как положенно согласно Дисциплинарного Устава, лишает всех премий с формулировкой в приказе на выплату: не снятое взыскание. Могу ли я опротестовать его действия и требовать возмещение морального ущерба? Если да, то чем мотивировать моральный ущерб?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте.

Вы можете в суде просить отменить решения (как правило приказы) командира о привлечении Вас к дисциплинарной ответственности и лишении Вас выплат как необоснованные и просить взыскать в Вашу пользу компенсацию морального вреда.

Моральный вред - это физические и нравственные страдания. Вы должны доказать такие страдания, доказать, что они возникли именно вследствие противоправных действий командира. Страдания, - например, Вам незаконно объявили выговор и Вы в связи с этим от переживаний потеряли сон, у Вас начала болеть голова, Вы обращались к докторам, психологам и т.п.

С уважением, А.Сычиков.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России
Валентина
13.09.2017, 22:11

Дисциплинарное взыскание

Дисциплинарное взыскание "неполное служебное соответствие" было наложено приказом командира дивизии офицеру не по его штатной воинской должности заместителя командира роты, а как временно исполняющему обязанности командира роты. В данный момент офицер переведен с его согласия на нижестоящую должность в другую воинскую часть, входящую в состав этой же дивизии. Законно ли вынесение взыскания "неполное служебное соответствие" по временному исполнению обязанностей по должности? Возможно ли снятие этого взыскания при переводе в другую воинскую часть?
Читать ответы (1)
Алексей
01.05.2016, 08:58

Назначение офицера на должность заместителя командира части - какие действия следует предпринять командиру?

В части две военные должности: командир и заместитель командира. Обе укомплектованы. На должность зама назначили офицера приказом стац секретаря мо рф.Вышестоящий штаб выдал этому офицеру предписание на прохождение службы в должности зама. Какие действия командира части?
Читать ответы (4)
Андрей
14.11.2006, 01:02

За этот проступок мне был объявлен ВЫГОВОР командиром подразделения и меня лишили квартальной премии на 15%.

У меня следующая ситуация. В октябре 2005 года я не прибыл на строевой смотр части. За этот проступок мне был объявлен ВЫГОВОР командиром подразделения и меня лишили квартальной премии на 15%. В ноябре 2005 года командиром подразделения с меня было снято это взыскание. На 1 декабря 2005 года у меня не было не снятых дисциплинарных взысканий. При подаче командиром подразделения рапорта командиру части о поощрении личного состава единовременным денежным вознаграждением (ЕДВ), командир подразделения ходатайствовал о начислении мне 100% ЕДВ. Командир части издаёт приказ о начислении ЕДВ только в январе 2006 года и лишает меня 25% ЕДВ. Формулировка в приказе: «…за наличие не снятых ранее наложенных дисциплинарных взысканий…» Подскажите, пожалуйста, что мне делать в сложившейся ситуации? И на сколько правомерны действия командира части?
Читать ответы (1)
Ирина
06.08.2011, 16:13

Следовать ли указаниям командира полка, уходить на нижестоящую должность в добровольном порядке как предложил командир?

Меня без основания отстранили от выполнения должностных обязанностей командира роты. На утреннем разводе командир полка приказал в устной форме поменяться с командиром взвода местами. Это было следствием того, что в день предшествующий этому командир полка проверяя проведение работ в парке по устранению недостатков, остался недоволен объемом работ который я выполнил. Хотя в этот день парк проверял офицер из Центрального Регионального командования и письменно сделал письменно отметку о том, что недостатки устранены на 60%, работы ведутся. Замечаний по проведению работ у него не было. Правомерны ли действия командира полка, и как поступить в мне в данном случае, если своего желания покидать данную должность у меня нет? Следовать ли указаниям командира полка, уходить на нижестоящую должность в добровольном порядке как предложил командир?
Читать ответы (1)
Сергей
20.04.2019, 10:14

Возможен ли отказ командира в подписании нового контракта с сотрудником с дисциплинарными взысканиями?

Мне 38 лет, выслуга 20, занимаю руководящую должность, заместитель командира, имеею дисциплинарные взыскания, может ли командир отказать в подписании нового контракта?
Читать ответы (2)
Вера Михайловна
06.08.2014, 09:45

Изменение должности после дисциплинарного взыскания - что делать?

На начальника отдела было наложено дисциплинарное взыскание в виде выговора от 15.07.2014. С 04,08.2014 начальник отдела был переведен по л/з на должность главного специалиста. Как быть в данной ситуации с дисциплинарным взыскание? Оно продолжает быть действующим даже если поменялась должность? Или нужно внести изменения в приказ о дисциплинарном взыскании от 15.07.2014?
Читать ответы (1)
Кирилл
10.04.2016, 11:53

Действия заместителя командира взвода - лишение увольнения и их обоснованность

Я женатый военнослужащий, учусь в военном институте, заместител командира взвода лишает 2 ой день подряд увольнения, дисциплинарных взысканий нет, учусь хорошо. Произошла ситуация, будучи в наряде прирекался с заместителем командира взвода, командир взвода и командир роты не в курсе, как быть в этой ситуации и прав ли зкв? И как долго он может лишать меня увольнения?
Читать ответы (1)
Андрей
22.08.2015, 23:49

Проблемы с новым командиром - предвзятое отношение, взыскания и угроза увольнения. Как решить ситуацию?

Сменился командир воинской части, старый не самым лучшим образом новому командиру меня охарактеризовал, не заслуженно при чем, на фоне этого теперь у командира части ко мне предбвзятое отношение. За 2 недели получил уже 3 взыскания и намерен уволить меня, как быть в такой ситуации? Спасибо.
Читать ответы (1)
Валерий
13.02.2014, 08:19

Процедура назначения премий заместителям командира соединения - конфликт между командиром и вышестоящим начальством

Кто назначает премию по приказу 1010 заместителям командира соединения. Командир назначил, а вышестоящее начальство вычеркнуло, мотивируя тем что командир не имеет на это право.
Читать ответы (1)