Кадры отказывают в выходном, ссылаясь на мою безработицу во время сдачи крови - моя история
Я сдавал кровь будучи ни где не работающим. Устроившись на предприятие, написал заявление на выходной и прикрепил донорскую справку. Но кадры не дают выходной, мотивируя тем, что когда я сдавал кровь, то был безработным?
Законодательство РФ не содержит прямого ответа на поставленный вопрос. С одной стороны, предоставление неиспользованных дополнительных дней отдыха, предусмотренных ч. 4 ст. 186 Трудового кодекса РФ, по новому месту работы (у другого работодателя) законодательством не предусмотрено. С другой стороны, ст. 186 ТК РФ никак не ограничивает право донора на использование дней отдыха только по предыдущему месту работы, однако названная позиция, возможно, приведет к возникновению трудового спора с работодателем, который придется разрешать в органах по рассмотрению индивидуальных трудовых споров (гл. 60 ТК РФ).
СпроситьМосква - онлайн услуги юристов
Как оплачивать или предоставлять выходные дни за справки о донорстве, полученные до приема на работу сотрудника?
Что делать, если начальник отказывается подписывать дополнительные дни отдыха за сдачу крови?
Сдача крови. Должен ли работник-донор согласовывать даты дней отдыха, предоставляемых.

