Возможность доплаты начальством МРОТ, премий и надбавок при 6-дневной рабочей неделе и 7-часовом рабочем дне

• г. Ярославль

Имеет ли прпво начальство, МРОТ, доплачивать премтей и прочими надбавками, при 6 дневной рабочей неделе и при 7 ми часовом рабочем дне.

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

Добрый день! Увы, имеет право установить оклад менее МРОТ, но не имеет права платить работнику заработную плату менее МРОТ, установленного законодательством.

Спросить

Доброго времени суток!!! премии и надбавки могут устанавливаться внутренними актами работодателя. Заработная плата при этом не должна быть ниже установленного МРОТ, а заработная плата складывается из оклада и всех надбавок.

Спросить

Ярославль - онлайн услуги юристов

Ксения
16.12.2016, 11:43

Возможно ли получение зарплаты ниже МРОТ при 6-дневной рабочей неделе и 7-часовом рабочем дне

Может ли работник при 6 дневной рабочей неделе, при 7 часовом рабочем дне получать зарплату, ниже мрот, могут ли премией и другими надбавками добавлять до минималки.
Читать ответы (2)
Алексей
08.02.2006, 10:31

Имеет ли право на дополнительный отпуск и сокращенный рабочий день, программист постоянно работающий за компьютером.

Имеет ли право на дополнительный отпуск и сокращенный рабочий день, программист постоянно работающий за компьютером. При 40 часовой рабочей недели, и 8 часовом рабочем дне.
Читать ответы (2)
Сергей
28.12.2018, 14:04

Сокращенный рабочий день в пятницу будет сохранен на следующий день?

По пятницам рабочий день на предприятии у нас на час меньше, при 40 часовой рабочей неделе. В данном случае пятница 28.12.2018 также считается 7 часовым рабочим днём, при сокращенном рабочем дне 29.12.2018 г?
Читать ответы (1)
Ольга
06.12.2020, 17:16

Может ли работодатель изменить режим работы пенсионеру при 32-часовой рабочей неделе?

Имеет ли право работодатель изменить режим работы пенсионеру при 32 х часовой рабочей неделе, если при предыдущем начальнике был заключен устный договор на четырехдневную рабочую неделю с 8-ми часовом рабочем дне.
Читать ответы (1)
Константин
31.10.2015, 17:34

Может ли работодатель требовать отработки нормы часов в месяц при графике работы 12 часов, 2 через 2?

Имеет ли право работодатель требовать от меня отработать норму часов в месяц (как при 8 часовом рабочем дне - 40 часовой рабочей неделе) если я работаю по графику 12 часов, 2 через 2.
Читать ответы (1)
Алексей
08.02.2006, 10:32

Сколько времени работы и отдыха полагается программисту, постоянно работающему за компьютером.

Сколько времени работы и отдыха полагается программисту, постоянно работающему за компьютером. При 40 часовой рабочей недели, и 8 часовом рабочем дне.
Читать ответы (1)
Оксана Сергеевна
19.04.2015, 13:53

Необходимость отработки 3-х часов на группе для заведующей малокомплектного Доу с 5-дневной рабочей неделей и 10-часовым

Должна ли заведующая малокомплектного Доу с 5 дневной рабочей неделей и 10 часовым рабочем днём отрабатывать 3 часа на группе при этом педстаж не идёт?
Читать ответы (1)