Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Можно ли уволиться из общеобразовательного учреждения после новогодних праздников?

07.01.2017, 12:41
• г. Барнаул

Можно ли уволиться из общеобразовательного учреждения после новогодних праздников?

Читать ответы (3)
Общеобразовательное учреждение
Ответы на вопрос (3):

Уведомляйте работодателя в письменном виде за 2 недели, если о более коротком сроке не договоритесь. Вас же на работу приняли, а не в рабство продали. Удачи Вам!

Спросить

Вы имеете право уволиться из любого учреждения на территории России, предупредив работодателя об увольнении за две недели. Никаких ограничений нет.

Спросить

Здравствуйте! Да, Вы можете написать заявление по собственному желанию, данный вопрос регулируется статьей 80 Трудового Кодекса. Так же советую ознакомиться с пунктом 1 данной статьи «Работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели, если иной срок не установлен настоящим Кодексом или иным федеральным законом. Течение указанного срока начинается на следующий день после получения работодателем заявления работника об увольнении.»

Желаю Удачи!)

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 31 из 47 431 Поиск Регистрация

показать ещё

Барнаул - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги