Могу ли я отказаться от курсов повышение квалификации, если мне заранее не дали командировочные?
Могу ли я отказаться от курсов повышение квалификации, если мне заранее не дали командировочные?
Служебная командировка – поездка работника по распоряжению работодателя на определенный срок для выполнения служебного поручения вне места постоянной работы (ст. 166 ТК РФ). Особенности направления работников в служебные командировки определены положением, утвержденным постановлением Правительства РФ от 13.10.2008 № 749 "Об особенностях направления работников в служебные командировки"
В соответствии со ст. 168 ТК РФ, п. п. 12 и 26 Положения № 749 в случае направления в служебную командировку работодатель обязан возместить работнику расходы по проезду к месту командировки и обратно к месту постоянной работы на основании авансового отчета с приложением документов, подтверждающих эти расходы.
Порядок и размеры возмещения расходов, связанных со служебными командировками, работникам, заключившим трудовой договор о работе в государственных органах субъектов Российской Федерации, работникам территориальных фондов обязательного медицинского страхования или государственных учреждений субъектов Российской Федерации, лицам, работающим в органах местного самоуправления, работникам муниципальных учреждений определяются соответственно нормативными правовыми актами органов государственной власти субъектов Российской Федерации, нормативными правовыми актами органов местного самоуправления.
То есть, смотрите внутренние нормативные акты (коллективный договор или Положение к Коллективному договору о компенсации расходов в служебные командировки.
Обычно расходы оплачиваются авансом, на основании расчета, предоставляемого работником.
Спросить
Здравствуйте-какую лицензию нужно получить при организации курсов парикмахеров-планируем проводить обучение с нуля-присавивать квалификацию 3-4 разряд, повышение квалификации-4-5 разряд, модельеры и краткосрочные курсы повышения квалификации.
У меня есть повышение квалификаци 144 часа. Если я пройду еще 120 часов повышения квалификации мне дадут диплом о переподготовки или снова повышение квалификации.
Добрый день, Александр! Диплом - предполагает наличие полноценного образования. 122 часа-повышение квалификации. Не выдадут диплома, ограничатся очередным удостоверением.
Спросить
Здравствуйте! Отказаться от курсов повышения квалификации по такой причине к сожалению, отказаться по закону не получиться.
СпроситьРаботаю в школе. Месяц назад вернулась с курсов повышения квалификации. В какой срок должны выплатить командировочные?
Конкретно нормативного документа устанавливающего срок нет.Но выдача командирововчных должна предшествовать командировке.
Более того должен быть издан приказ с какого по какое убываете куда зачем и этим же приказом определяется размер начисленных командировочных.А уже по прибытию вы должны отчитаться за ранее полученную сумму и приложить подтверждающие документы на свои расходы
Спросить
Здравствуйте, обращайтесь в отдел кадров, просите предоставить Вам внутренние документы организации, в частности, коллективный договор, трудовой, должностную инструкцию. В указанных документах установлены все Ваши права и обязанности. Невозможно без изучения указанных документов грамотно ответить Вам.
СпроситьГлавный бухгалтер утверждает, что командировочные расходы не оплачиваются при прохождении курсов повышения квалификации - говорит, что учится педагог для себя (для получения в дальнейшем квалификации и соответственно повышения з/платы).
Если Вас направил в командировку работодатель, то он и оплачивает командировочные расходы. Пусть бухгалтер покажет статью закона, по которой она права.
Спросить
Работаю в ВУЗе по контракту. Администрация заставляет меня проходить повышение квалификации раз в пять лет на факультете повышения квалификации этого же ВУЗа. Я уже имею диплом о прохождении курсов повышения квалификации (так как работаю в этом ВУЗе уже 10 лет). Имеют ли право меня уволить по причине непрохождения курсов повышения квалификации, если они не прописаны в коллективном договоре?
Отработала в школе 25 лет, но вычеркнуты из педагогического стажа дни командировочных, курсов повышения квалификации... Правомощно ли это?
Федеральным законом от 17 декабря 2001 г. О трудовых пенсиях в Российской Федерации сохранено право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости отдельным категориям граждан, которые пользовались таким правом по ранее действовавшему законодательству.
Согласно ст.ст. 27, 28 данного Федерального закона граждане приобретают право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, в частности, при наличии определенного стажа на соответствующих видах работ, правила исчисления которого утверждаются Правительством Российской Федерации.
С учетом особенностей условий труда отдельных категорий граждан, которым трудовая пенсия по старости назначается досрочно в соответствии с вышеназванными статьями, порядок исчисления периодов их работы устанавливается отдельными правилами, утверждаемыми Правительством Российской Федерации.
Некоторые вопросы исчисления стажа на соответствующих видах работ регулируются также Правилами исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со ст.ст. 27 и 28 Федерального закона О трудовых пенсиях в Российской Федерации, утвержденными постановлением Правительства Российской Федерации N 516 от 11 июля 2002 г.
В силу п. 4 данных Правил в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.
Согласно ст. 187 Трудового кодекса Российской Федерации в случае направления работодателем работника для повышения квалификации с отрывом от работы за ним сохраняется место работы (должность) и средняя заработная плата.
Поэтому период нахождения на курсах повышения квалификации является периодом работы с сохранением средней заработной платы, с которой работодатель должен производить отчисление страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.
Кроме того, для отдельных категорий работников в силу специальных нормативных актов повышение квалификации является обязательным условием выполнения работы.
Из изложенного следует, что период нахождения на курсах повышения квалификации подлежит включению в стаж, дающий право на досрочное пенсионное обеспечение.
Спросить
• Здравствуйте, если вы хотите продолжать работать, то отказываться не иметь права, либо тогда вообще не работайте
Желаю Вам удачи и всех благ!
Спросить
Здравствуйте Если Вы являетесь работающим инвалидам то вы не можете отказываться от курсов повышения квалификации Попробуйте взять справку у лечащего врача что по состоянию здоровья не можете обучаться но боюсь что вас работодатель тогда в праве будет направить на медкомиссию по вопросу вашего дальнейшего прохождения работы по состоянию здоровья.
Спросить
Ваша инвалидность на дает Вам оснований для освобождения от прохождения курсов повышения квалификации. В данном отношении у Вас равные права и обязанности со здоровыми работниками.
Спросить
Могу ли я отказаться от курсов повышения квалификации так как являюсь инвалидом 2 группы. (помогите сослаться на нормы закона)
СпроситьВаша инвалидность на дает Вам оснований для освобождения от прохождения курсов повышения квалификации. В данном отношении у Вас равные права и обязанности со здоровыми работниками.
Спросить
Здравствуйте!
Если в трудовом договоре содержится условие об обязанности работника проходить курсы повышения квалификации, то отказ от такового может расцениваться как нарушение трудовых. Обязанностей. Если курсы повышения связаны с командировкой в другой город, а Вам командировки противопоказаны согласно ИПР, тогда нужно этот вопрос решать с работодателем.
Удачи и добра!
Спросить
