Срочный контракт истекает при смене руководителя. В какие сроки заключается контракт с новым руководителем?

Срок полномочий судьи не ограничен, на какой срок с помощником заключается срочный служебный контракт, т.к. с помощниками заключаются только срочные служебные контракты?

1. На какой срок заключается трудовой договор /контракт/ между директором МУП и руководителем администрации ГП?. 2. Произошла смена руководителя администрации ГП, надо ли расторгать трудовой договор с директором МУП и заключать новый? Либо достаточно доп. соглашение между новым руководителем администрации ГП и директором МУП?

Работаю на госслужбе, категория "руководитель". Заключен срочны й служебный контракт на 1 год, срок истекает в январе 2017. С мая 2016 нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет. В случае, если я напишу заявление, имеет ли право руководитель не продлить мне контракт? Предупреждение об им ст ечение срока контракта я уже получила. Что нужно сделать, чтобы не потерять работу. Есть предположения, что желание продлить контракт у руководителя нет.

У гражданского служащего категории руководители истекает срок служебного контракта и выпадает на пятницу 19.06.2015, необходимо с ним перезаключить служебный контракт. Какой датой будет новый служебный контракт?

Добрый день! До недавнего времени работала на государственной гражданской службе по контракту, по истечении срока контракта руководителем на моем заявлении о продлении контракта была поставлена виза о продлении его на 3 года, но при этом сам руководитель через неделю был переведен на службу в другой регион, отдел кадров заранее зная о его переводе устроили волокиту с моим приказом о продлении контракта, и дождавшись нового руководителя мне сказали, что контракт со мной новый руководитель продлевать не хочет. Вопрос: есть ли у меня шанс восстановиться на службу через суд, волокита с моим приказом была более 14 дней. Спасибо.

Какие документы необходимо поменять при смене руководителя федерального казенного учреждения минобороны россии (руководитель умер, назначен новый)?

Следует ли расторгать срочный трудовой договор с руководителем акционерного общества по истечении срока и заключать новый, если решением общего собрания акционеров руководитель избран на новый срок, предусмотренный уставом?

Если в одной организации сотрудника работает по срочному контракту. При завершении срока контракта сотрудника увольняем и выплачиваем компенсацию за неиспользываемый отпуск и на следующий день его принемаем заново на срочный контракт. Вопрос: " Вырлачивается ли компенсация за неиспользуемы отпуск если будет составлен новый срочный трудовой договор в одной организации?"

Если срочный служебный контракт истекает в период ежегодного очередного отпуска, каким днем можно уволить сотрудника - в день истечения контракта или в последний день отпуска?