Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Вопрос дня Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право Иски История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Пенсии Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги ЧП Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

Могут ли меня уволить по статье за прогулы, если магазин уже закрыт?

20.01.2017, 05:14

• г. Казань

Я работала в магазине его закрыли, а всех попросили по собственному. Я отказалась и прошу сокращения. Магазин закрыт а я как бы еще в нем работаю. Могут ли меня уволить по статье за прогулы если я даже в него попасть не могу. Все кроме меня уволились по собственному.

Читать ответы (5)

Могут ли меня уволить по статье
Могут ли меня уволить за прогул
Уволить по статье за прогулы

Ответы на вопрос (5):

Юрист

Исаев Р. С. 4.7

20.01.2017, 05:18,

г. Владивосток

ЗДравствуйте, вы всегда можете оспорить данное увольнение в суде и вас восстановят на работе, работодателю придется проводить процедуру сокращения.

Спросить

Юрист

Матаев А.Г. 4.8

20.01.2017, 05:19,

г. Чита

Здравствуйте.

Требовать написать заявление на увольнение - неправомерно, так как для этого должно быть личное желание работника.

Разумеется работодателю выгодно, чтоб вы сами уволились, так как не надо будет платить выходное пособие.

Уволить за прогулы - для этого нужны основания.

Напишите жалобу в трудовую (терять уже нечего).

Спросить

Юрист

8 800 505-91-11 4.8

20.01.2017, 05:20,

г. Казань

Здравствуйте, Светлана.

Это Ваше право не писать заявление по собственному желанию. Вас заставить не могут. Трудоустроены Вы у ИП или ООО. Обратитесь в трудовую инспекцию и прокуратуру. Также можете написать иск в суд о компенсации вынужденного прогула. В данном случае Вас по статье за прогулы уволить не могут, поскольку у Вас нет доступа на рабочее место. Вышеуказанные органы должны разобраться в этой ситуации.

Спросить

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Автор вопроса

Светлана

20.01.2017, 05:39,

г. Казань

Может тогда отправить телеграмму генеральному о том что не могу попасть на рабочее место. И спокойно получать свой оклад в ожидании когда они дозреют до моего сокращения?

Спросить

Юрист

8 800 505-91-11 4.8

20.01.2017, 05:44,

г. Казань

Лучше направить уведомление работодателю о невозможности попасть на рабочее место и решения данного вопроса. Направить лучше в виде ценного письма с описью вложения.

Спросить

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 42 из 47 432 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Могут ли меня уволить по статье за прогулы, если магазин уже закрыт?

Казань - онлайн услуги юристов