Регина
26.02.2013, 22:06
Выдача работнику одного экземпляра коллективного договора - юридическая сила и обязанность отдела кадров
Читать ответы (1)
Придя в отдел кадров спросил есть ли мат помощь за умершего близкого, сказали пиши заявление, написал и сразу его понесли на подпись. Спустя 4 дня говорят что мат помощь отменили. Как узнать на само деле она отменена или нет, где она может прописываться, коллективного договора нет в организации.
Напишите работодателю заявление о предоставлении положения о премировании и материальной помощи.
По письменному заявлению работника работодатель обязан не позднее трех рабочих дней со дня подачи этого заявления выдать работнику трудовую книжку в целях его обязательного социального страхования (обеспечения), копии документов, связанных с работой (копии приказа о приеме на работу, приказов о переводах на другую работу, приказа об увольнении с работы; выписки из трудовой книжки; справки о заработной плате, о начисленных и фактически уплаченных страховых взносах на обязательное пенсионное страхование, о периоде работы у данного работодателя и другое). Копии документов, связанных с работой, должны быть заверены надлежащим образом и предоставляться работнику безвозмездно-ст. 62 ТК РФ.Спросить
Здравствуйте. Вопросы материальной помощи в связи со смертью близких родственников регламентируются трудовым договором, локальными нормативными актами и коллективным договором.
СпроситьОбычно это прописано в положении об оплате труда и о премировании. У вас этого тоже нет в организации? Тогда внимательно читайте свой трудовой договор.
Спросить