Невозможность установить факт увольнения - проблемы с возвратом трудовых книжек и поиском работодателя

• г. Орёл

Работодатель скрылся, трудовые книжки вернули просто достав из сейфа третьими лицами. Записи об увольнении нет, есть запись о принятии на работу. Есть трудовой договор. Иск о взыскании зар. платы удовлетворен, но ответчик не найден приставами. Из за того, что нет записи об увольнении не берут на работу и не могу встать на биржу. Сказали идти в суд. Как заполнить заявление.

Читать ответы (3)
Ответы на вопрос (3):

Здравствуйте, заявление составляется по правилам статей 131-132 гражданско-процессуального кодекса РФ.

Всего доброго и спасибо за обращение на сайт.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

На какие статьи ссылаться. Образец заявления.

Спросить

Ссылайтесь на ст. 56-57, 140 и 84.1 ТК РФ, образец найдете в сети - о взыскании заработной платы за дни вынужденного прогула, доказывайте что не могли трудоустроиться из-за отсутствия записи об увольнении.

Спросить

Орёл - онлайн услуги юристов