Возможно ли восстановление в случае давления на сотрудника без протокола и судебного решения по статье 12.26?
Составили протокол по ст 12.26.провели служебную проверку, где под давлением написал объяснение, после чего уволили. В момент увольнения суда не было по ст 12.26,если доказать факт давления может ли суд восстановить?
Здравствуйте. Да, если доказать факт давления, то суд восстановит. Только как доказать?
Всего доброго. Спасибо, что выбрали наш сайт.
СпроситьДоброго времени суток. Если удастся доказать, что ВЫ отказались от прохождения медосвидетельствования под давлением, то да. Но как Вас уволили? За появление на работе в пьяном виде или прогуляли. Обратитесь с правдивым изложением всех фактомв и возможно что-то Вам посоветуют. Пока Вам не верят.
СпроситьУволили из ОВД за отказ медицинского осведетельствования, был составлен протокол по ст 12.26,провели служебную проверку где под давлением заставили написать объяснение и уволили, в момент увольнения по ст 12.26 суда не было ещё. Может ли в данном случаи суд отменить приказ если доказать факт давления со стороны начальства.
Здравствуйте. Суд может все! Главное - вовремя обратиться в суд. И доказать факт давления.
Всего доброго. Спасибо, что выбрали наш сайт.
Спросить
Советую, потребовать копию приказа, обратиться к юристу, составить исковое заявление об отмене приказа об увольнении и восстановлении на службе
С любой ситуации всегда можно найти выход. Удачи Вам и всего самого наилучшего!
СпроситьОбъяснение в служебную проверку написано под давлением, если доказать что под давлением, может ли суд отменить приказ об увольнении.
Добрый день, да, если доказать что под давлением, то, конечно, может суд отменить приказ об увольнении., обращайтесь в суд.
Спросить
Здравствуйте.
1. Доказательствами по делу являются полученные в предусмотренном законом порядке сведения о фактах, на основе которых суд устанавливает наличие или отсутствие обстоятельств, обосновывающих требования и возражения сторон, а также иных обстоятельств, имеющих значение для правильного рассмотрения и разрешения дела.
Эти сведения могут быть получены из объяснений сторон и третьих лиц, показаний свидетелей, письменных и вещественных доказательств, аудио-и видеозаписей, заключений экспертов.
Объяснения сторон и третьих лиц, показания свидетелей могут быть получены путем использования систем видеоконференц-связи в порядке, установленном статьей 155.1 настоящего Кодекса.
2. Доказательства, полученные с нарушением закона, не имеют юридической силы и не могут быть положены в основу решения суда.
Да, если предоставите в суде.
СпроситьДобрый день, Можно доказать в суде что объяснение в служебную проверку получено под давлением, если у вас есть эти доказательства.
Спросить
Можно ли доказать в суде что объяснение в служебную проверку получено под давлением?Если имеются доказательства в том числе свидетели то можете.Спросить
Как правильно применять статьи при увольнении в связи с проступком за рулем и нарушением дисциплины?
Был составлен протокол за отказ от мед осведетельствования за рулем, личной машины, но в служебное время. В этот же день написвл рапорт на пенсию (выслуга 23 года). Через 2 недели уволили за проступок порочащий честь сотрудника, подал в суд, где выяснилось, что служебную проверку не проводили, объяснение не брали. Вопрос: правильно ли была применена статья увольнения или нужно было применять статью грубое нарушение дисциплины.
В любом случае должны были провести служебную проверку, это явное нарушение закона. Но лучше посмотреть материалы суда, чтобы ответить более утвердительно. Обратитесь к любому юристу в личные сообщения.
С уважением.
СпроситьВ отношении меня провели служебную проверку в полиции по факту оставления мной места ДТП. После ее проведения вынесли заключение о представлении меня к увольнению за совершение проступка порочащего честь и достоинство сотрудника полиции.
Могу ли я обжаловать заключение данной служебной проверки и куда?
В какой момент мне подавать жалобу: после проведения данной служебной проверки, где меня представили к увольнению или после того как меня уволят из ОВД.
Куда я могу обжаловать служебную проверку?
Куда я могу обжаловать свое увольнение из ОВД?
Подскажите пожалуйста сроки обжалования.
В течение 3-х месяцев вы вправе обратиться в суд с целью обжалования заключения служебной проверки.
Спросить
Вы имеете право обратится с жалобой в порядке подчиненности или направить исковое заявление в суд.
Исковое заявление подается в суд по правилам ст. 131, 132 Гражданского процессуального кодекса РФ.
Госпошлиной для истца иски, вытекающие из индивидуально-трудовых споров, не облагаются.
СпроситьПровели служебную проверку дал объяснение, могу ли я в суде сказать что объяснение заставили так написать, и рассказать по другому а не поэтому объяснению? И что за это будет.
Если работник написал заявление об увольнении по собственному желанию, после чего подал заявление в суд о восстановлении на работу, ссылаясь на то что заявление было написано под давлением, хотя есть свидетели что заявление написано собственноручно без оказания давления, как доказать что уволившийся работник лжет?
Это пусть он доказывает, что под давлением. Вы говорите, что никакого давления не было. Истец по делу должен доказывать свою правоту.
СпроситьЯ являлся госслужащим в декбре 2014 года по распоряженмю начальника провели служебную проверку выговор но не обьяснений ни акта проверки ни сроков исправления замечаний мне представлено не было в мае вторая проверка о проверке уведомлен в день проверки ни акта проверки ни нарушений представлено не было вызвали ничего не обьяснив сказали что уволят по статье какой не знаю написал по собственному в недоумении что делать кроме меня принудили уволиться еще 2
Добрый день! Обратитесь в суд с заявлением о восстановлении на службе и о компенсации морального вреда.
СпроситьУволили. Трудовая у меня. Я расписался в приказе об увольнении.
Хочу востановиться на прежнее место работы.
Написал заявление "Прошу восстановить... заявление по бственному желанию считать не действительным. Т.к. написано под давлением." возможно ли восстановиться через суд? что нужно?
Какая реакци может быть на моё заявление с работы?
Добрый день Евгений! В Вашем случае в суде необходимо доказывать вынужденность увольнения и все факты давления. Добрый совет - обратитесь к юристу, в Вашем случае восстановиться на работе очень сложно, может помочь только грамотный специалист.
СпроситьВ отношении сотрудника полиции провели служебную проверку, по результатам уволили за проступок. Было подано исковое, по результатам его рассмотрения суд первой инстанции исключил из сроков проведения проверки период отпуска и больничного сотрудника, в отношении которого проводилась проверка. При этом, именно в эти периоды, сотрудник, проводивший проверку, пытался дважды отобрать объяснение у сотрудника, который находился сначала в отпуске, потом на больничном. В апелляционной инстанции суд прописал, что не смотря на то, что данные периоды исключены из сроков проведения проверки, это не мешает сотруднику отобрать объяснения и проводить другие мероприятия, не сославшись при этом на какие либо нормы закона. Таким образом, проводили проверку в периоды, которые не вошли в сроки проверки. Подскажите, правомерно это иди нет? И в каких законодательных актах это может быть отражено?
Спасибо!
Надо судебные решения смотреть. Но, судя по всему, апелляция явно вышла за пределы своих полномочий.
Спросить
Приказ МВД РФ по проведению проверок поднимите и в нём всё прописано.
Приказ МВД РФ от 26 марта 2013 г. № 161 “Об утверждении Порядка проведения служебной проверки в органах, организациях и подразделениях Министерства внутренних дел Российской Федерации”
17. В срок проведения служебной проверки не включаются периоды временной нетрудоспособности сотрудника, в отношении которого проводится служебная проверка, нахождения его в отпуске или в командировке, а также время отсутствия сотрудника на службе по иным уважительным причинам, подтвержденные соответствующей справкой кадрового подразделения органа, организации или подразделения МВД России.
Обратите внимание на эту статью: 19. Сотруднику не может быть поручено проведение служебной проверки при наличии оснований, указанных в части 2 статьи 52 Федерального закона от 30 ноября 2011 г. № 342-ФЗ «О службе в органах внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации».
Спросить
