Иван
31.01.2009, 11:42
Я работаю в муниципальной поликлинике. Мой должностной оклад 4107 руб (без учета компенсационных и стимулирующих выплат)
Читать ответы (2)
Я работаю кладовщиком в бюджетном учреждении (колледж). В должностной инструкции сказано, что я осуществляю приём и выдачу со склада. Заработная плата состоит из: оклад + интенсивка 50% + стимулирующие. Меня заставляют разгружать и загружать машины с материалами под угрозой снятия стимулирующих и снижения интенсивки. Должен ли я разгружать и загружать машины? Как себя вести что бы не уволили?
ТК РФ, Статья 60. Запрещение требовать выполнения работы, не обусловленной трудовым договором
Запрещается требовать от работника выполнения работы, не обусловленной трудовым договором, за исключением случаев, предусмотренных настоящим Кодексом и иными федеральными законами.
Обратитесь с жалобой в прокуратуру и в трудовую инспекцию.
Спросить