Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Увольнение женщины в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет при срочном трудовом договоре на замещение отсутствующего работника - возможно ли это?

15.02.2017, 19:03
• г. Новосибирск

Могут ли уволить женщину, находящуюся в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет, если она трудоустроена по срочному трудовому договору на период отсутствия основного работника?

Читать ответы (1)
Отпуск по уходу за ребенком
Отпуск по уходу до 1 5 лет
Срочный трудовой договор
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте! Могут уволить по окончании срока срочного трудового договора, т.е.после выхода на работу основного сотрудника.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Новосибирск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги