Если я работаю по трудовому договору (без трудовой) могу ли я встать на учет в службу занятости для получения пособия?
Если я работаю по трудовому договору (без трудовой) могу ли я встать на учет в службу занятости для получения пособия?
Если вы работаете по трудовому договору То организация должна завести вам трудовую книжку, можете сделать это сами, то есть приобрести трудовую книжку и потребовать в организации Её оформить. В случае вашего увольнения, вы в общем порядке имеете право обратиться в службу занятости.
СпроситьЕсли вы работаете по трудовому договору, работодатель платит взносы и обязательные платежи, то вас не поставят в центре занятости до вашего увольнения. Трудовую книжку работодатель обязан вам завести и оформить надлежащим образом. Успешно решить Ваш вопрос можно с юридической помощью.
Спасибо за то, что воспользовались услугами сайта!
СпроситьЮристы ОнЛайн: 54 из 47 430 Поиск Регистрация