Брала один день за свой счёт.График 2/2,часовая нагрузка в месяц. Должна ли я отработать за этот день эти часы?
Брала один день за свой счёт.График 2/2,часовая нагрузка в месяц. Должна ли я отработать за этот день эти часы?
Здравствуйте. Если Вы взяли не оплачиваемый отпуск на один день по соглашению с работодателем, то в таком случае вам просто не будет оплачена это время, которое вы отсутствовали. Никакой обязательной отработки здесь нет впрочем, всё можно решить по соглашению с работодателем.
СпроситьЗдравствуйте, Ксения!
ТК РФ, Статья 128. Отпуск без сохранения заработной платыПутеводители по кадровым вопросам и трудовым спорам. Вопросы применения ст. 128 ТК РФ
По семейным обстоятельствам и другим уважительным причинам работнику по его письменному заявлению может быть предоставлен отпуск без сохранения заработной платы, продолжительность которого определяется по соглашению между работником и работодателем.
Если вы брали 1 день отпуска без сохранения зп, то отрабатывать ничего не надо.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 73 из 47 431 Поиск Регистрация