Нарушение трудовых прав - что делать, если временное место замещается без уведомления и как получить выплаты
Я нахожусь на временной должности, и собираюсь в декрет, оказывается сотрудник на чьём месте я работала и соответственно подписывала трудовой договор уволилась и на это постоянное место был устроен другой человек. Новый договор я не подписывала, и без моего уведомления меня перевели опять на временное место нового сотрудника, а этот самый сотрудник работает на временной должности другого опять. Вообщем полная неразбериха. Что делать в такой ситуации, могу ли я на что то надеятся, хоть на какие то выплаты?
Доброе утро. Неразбериха действительно полная. Но вам в любом случае должны продлить срочный трудовой договор до окончания беременности и выплатить пособие по беременности и родам.
СпроситьОбратитесь с жалобой в трудовую инспекцию, обязаны произвести проверку неправомерных действий работодателя, принять меры административного воздействия.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 62 из 47 431 Поиск Регистрация