Работодатель отправляет меня в командировку на 19 дней - есть ли у меня право отказаться?

• г. Сковородино

Я была уволена с предприятия ОАО "РЖД" по сокращению численности или штата. Через суд меня восстановили. Сейчас на работе давят на меня со всех сторон. Сегодня дали приказ о направлении в командировку сроком на 19 календарных дней в другую местность. У меня трое несовершеннолетних детей:14, 10 и 3 года. У мужа работа разъездная, его по несколько дней не бывает дома. Имеет ли работодатель право отправлять меня на такой долгий срок? И есть ли у меня какие нибудь шансы отказаться от командировки?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Отказаться от командировки Вы можете только при наличии уважительной причины для отказа. Наличие детей старше 3 лет не является основанием для отказа от командировки.

Спросить

Сковородино - онлайн услуги юристов