Арман
10.11.2017, 21:41
Незаконное отправление в отпуск без согласия сотрудника - правомерность действий и возможные меры
Читать ответы (1)
Спасибо за ранее за ответ, сестра работает уборщицей, ей в этой же компании предложили работу посудомойщицы, сказали надо подойти в отдел кадров написать заявление о принятии на работу в качестве посудомойщицы и написать согласие на работу в ночное время, хотя работа с 6 утра до 8 утра. Законно ли это и действительно надо писать заявление о принятии на работу? Спасибо.
Правомерно. Чтобы не допустить ошибок в процессе оформления документов и точно добиться намеченного результата, следует обратиться за консультацией к юристам.
СпроситьДоброго времени суток! При трудоустройстве по совместительству работник подает заявление работодателю, заключается отдельный трудовой договор.
Спросить