Оплата больничного листа при расторжении трудового договора по соглашению сторон

26.03.2017, 05:57

• г. Ставрополь

28 марта будет расторгнут трудовой договор по соглашению сторон. А 22 марта я на больничном и продолжаю болеть. Будет ли мне оплачен больничный лист до конца лечения?

Читать ответы (2)

Расторгнуть договор по соглашению сторон
Трудовой договор по соглашению сторон
Расторгнуть трудовой договор

Ответы на вопрос (2):

Юрист

Исаев Р. С. 4.7

26.03.2017, 05:58,

г. Владивосток

ЗДравствуйте, да, будет оплачен.

Федеральный закон от 29.12.2006 N 255-ФЗ (ред. от 03.07.2016) "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством"

Статья 7. Размер пособия по временной нетрудоспособности

2. Пособие по временной нетрудоспособности при утрате трудоспособности вследствие заболевания или травмы выплачивается застрахованным лицам в размере 60 процентов среднего заработка в случае заболевания или травмы, наступивших в течение 30 календарных дней после прекращения работы по трудовому договору, служебной или иной деятельности, в течение которой они подлежат обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством.

(в ред. Федерального закона от 08.12.2010 N 343-ФЗ)

(см. текст в предыдущей редакции)

Спросить

Юрист

Яковлева С. А. 4.8

26.03.2017, 06:02,

г. Тюмень

Здравствуйте!

Да, больничный Вам будет оплачен. Сдавайте его после закрытия бывшему работодателю. Потребуется предъявить паспорт и трудовую (из неё будет видно, что Вы после увольнения еще не трудоустроились на другое место работы). Предъявить б/л нужно не позднее 6 месяцев с момента увольнения.

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 100 из 47 432 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Оплата больничного листа при расторжении трудового договора по соглашению сторон

Ставрополь - онлайн услуги юристов