Спор о размере оплаты вынужденных отпусков - стороны не сходятся во мнениях

• г. Барнаул

Встал вопрос в связи с оплатой вынужденных отпусков в связи с временной остановкой работы.

Одна сторона (работодатель) соглашалась на оплату таких отпусков по ст. 157 (2/3 тарифной ставки).

Другая сторона (работник) требовала производить оплату в размере тарифной ставки, так как это закреплено в отраслевом тарифном соглашении.

Вопрос: кто прав?

Читать ответы (3)
Ответы на вопрос (3):

Если простой то

ТК РФ, Статья 157. Оплата времени простоя

Время простоя (статья 72.2 настоящего Кодекса) по вине работодателя оплачивается в размере не менее двух третей средней заработной платы работника.

Спросить

Доброго времени суток!

Если работодатель присоединился к отраслевому тарифному соглашению, то необходимо выполнять его условия.

Удачи Вам и всех благ!

Спросить

Если тарифное соглашение ухудшается положение работников то применяется именно тарифное соглашение. Вправе обжаловать решение работодателя в прокуратуре или в трудовой инспекции.

Спросить

Барнаул - онлайн услуги юристов