Надежда
22.05.2013, 16:28
Применение статьи 74 ТК РФ при сокращении штатов для одиноких матерей с детьми до 14 лет и возможность увольнения
Читать ответы (4)
Я одинокая мать, ребенку 7 лет в организации проводится сокращение, в январе мне вручили уведомление о сокращении, от подписания которого я отказалась в силу ч 4. ст 261 ТК РФ. По состоянию на 3 апреля 2017 года приказа о моем увольнении нет, но в новом штатном расписании реструктуризированного отдела моей должности нет, отдел кадров молчит, что мне делать? Какие шаги предпринять?
Здравствуйте, Наталья
Все шаги, какие нужно, вы уже предприняли. Вас ведь не уволили, значит продолжайте работать
Желаю Вам удачи и всех благ!
Спросить