Работаю машинистом тепловоза на заводе. Какой у меня должен быть разряд и оклад?
Работаю машинистом тепловоза на заводе. Какой у меня должен быть разряд и оклад?
Доброго времени суток! Разряд и оклад работника регулируется локальными нормативными актами организации, а именно трудовым договором, штатным расписанием.
Спросить
Помогите пожалуйста. Работаю машинистом локомотива, на основании перечня изменений штатного расписания. Моя должность машинист тепловоза 11 разряда (пассажирское и грузовое движение) исключена из штатки, и предлагают перейти в машинисты 9 разряда (маневровая работа) или сокращение. У меня вопрос: если я соглашаюсь на 9 разряд, могут ли меня заставить работать по 11 разряду (как и раньше, доплачивая как положено по ТК) если я против? И хочу выполнять работу соответственно 9 разряду (но по 9 разряду штат машинистов говорят что укомплектован)?
С уважением, Дмитрий!
Дмитрий, здравствуйте.
Трудовое законодательство РФ предусматривает весьма серьёзные гарантии прав работника, как более слабой стороны в рамках трудовых правоотношений. Применительно к Вашему случаю:
1) Согласно ст.81 Трудового кодекса РФ (Далее-ТК) увольнение работника на основании сокращения штата или численности работников допускается лишь в том случае, если у работодателя отсутствуют вакансии, на которые можно перевести работника с его письменного согласия, при этом работодатель обязан предлагать работнику подобные имеющиеся у него в данной местности вакансии. Поэтому, если имеется вакантная должность машиниста 9-го разряда, то Ваш работодатель обязан Вам её предложить перед тем как расторгнуть трудового договор в случае Вашего отказа.
2) Согласно ст.60 ТК, императивно запрещается требовать от работника выполнения работы, не обусловленной трудовым договором. Следовательно, Ваш работодатель, исходя из императивного регулирования Трудового законодательства, не вправе заставить Вас выполнять работу, не обусловленную трудовым договором. Т.е. если Вы будете переведены на должность машиниста 9-го разряда, неправомерно требовать от Вас выполнения обязанностей машиниста 11-го разряда. В данном случае отказ от выполнения обязанностей машиниста 11-го разряда не может послужить основанием для увольнения. В случае нарушения Ваших трудовых прав Вы вправе обратиться в суд или в Федеральную инспекцию труда, а также в соответствующие профсоюзные организации.
Надеюсь, моя консультация была полезной.
СпроситьПомогите пожалуйста. Работаю машинистом локомотива, на основании перечня изменений штатного расписания. Моя должность машинист тепловоза 11 разряда (пассажирское и грузовое движение) исключена из штатки, и предлагают перейти в машинисты 9 разряда (маневровая работа) или сокращение. У меня вопрос: если я соглашаюсь на 9 разряд, могут ли меня заставить работать по 11 разряду (доплачивая как положено по ТК) если я против? И хочу выполнять работу соответственно 9 разряду?
С уважением, Дмитрий!
Зависит от условий трудового договора, как их прописали. Но по тексту - нет, это иная работа, не оговоренная в трудовом договоре, соответственно, требующая согласия работника.
Спросить
Я работаю машинистом тепловоза у меня в тепловозе лежали пустые канистры из под воды, начальник зашёл в тепловоз и заснял канистры, говорит что я ворую топливо и заснял пустые канистры. Может ли он подать заявление в милицию.
Доброе утро, Сергей! ДА, может, для проведения проверки.
Кстати, типовой случай для локомотивных бригад.
СпроситьМеня зовут Дмитрий, я работаю машинистом тепловоза на заводе, нам на локомотивы установили систему глонасс и начали наказывать за превышение скорости, хотя скоростемеров на тепловозах нет, могут ли нас наказывать за превышение скорости? Спасибо.
Мой муж работает на ТЭЦ машинистом тепловоза. Зар. плата низкая. Хотели узнать, как правильно начисляется зар. плата машиниста тепловоза промышленного предприятия. Какой должен быть оклад? Общий стаж работы на данном предприятии 15 лет.
Лариса заработная плата на предприятии устанавливается его работникам на основании штатного расписания либо приказа, которые утверждаются руководителем. Стаж работы влияет на зарплату в тех случаях, когда локальным актом предприятия (приказом, положением) установлена надбавка за выслугу лет. Начисляется зарплата бухгалтерией в соответствии с указанными документами.
СпроситьС 1991 по 2016 года работал помощником, потом машинистом тепловоза в ржд. С 2016 года работаю машинистом тепловоза на заводе (частное предприятие, не ржд) Имею ли я право выхода на льготную пенсию в 55 лет?
Работал на заводе сварщиком 3 разряда, повысил рязряд до 4-го. Получил корочки, запись в трудовую книжку внесли. В результате реорганизации мой завод был поглащен более крупным заводом. Был уволен переводом в новый завод, приняли меня также сварщиком, но 3 разряда. Рабочее место не изменилось, трудовые обязанности тоже. При переводе говорили, что якобы у меня нет записи в трудовой о повышении разряда, поэтому приняли по 3-му. Запросил копию трудовой, увидел, что запись есть о 4 разряде. Законны ли действия администрации завода? Что я могу сделать, если разряд повышать не хотят?
Добрый день! Действия администрации завода не законны. Обратитесь с жалобой в Государственную инспекцию труда.
Согласно ч. 3 ст. 143 Трудового кодекса РФ (далее - ТК РФ) тарификация работ и присвоение тарифных разрядов работникам производятся с учетом тарифно-квалификационных справочников, содержащих квалификационную характеристику различных видов работ в зависимости от их сложности с указанием, какому разряду соответствует та или иная работа, а также требования, которые предъявляются к знаниям и навыкам работника. На основе этих справочников определяется разряд работ и присваивается разряд работникам.
Порядок присвоения и повышения разряда установлен Общими положениями Единого тарифно-квалификационного справочника работ и профессий рабочих, утвержденными Постановлением Госкомтруда СССР и Секретариата ВЦСПС от 31.01.1985 N 313-30, с внесенными в него в дальнейшем изменениями и дополнениями. Вопрос о присвоении или повышении разряда рабочему рассматривается квалификационной комиссией учреждения на основании заявления рабочего и представления руководителя соответствующего подразделения (п. 10 Положений).
На основе заключения квалификационной комиссии работодатель по согласованию с соответствующим профсоюзным органом утверждает рабочему в соответствии с ЕТКС квалификационный разряд, оформляя это соответствующим приказом (распоряжением). Присвоенный рабочему разряд и наименование профессии заносятся в трудовую книжку (п. 21 Положений).
Вопрос о снижении разряда за перевод на новое предприятие, при котором рабочее место не изменилось, трудовые обязанности тоже Общими положениями Единого тарифно-квалификационного справочника работ и профессий рабочих не предусмотрен, и квалификационной комиссии такое право не дано.
Вместе с тем работодатель в соответствии со ст. 129 ТК РФ вправе требовать от работника выполнения возложенных на него трудовых обязанностей. Если по вине работника эти обязанности не исполняются либо исполняются ненадлежащим образом, работодатель может привлечь работника к дисциплинарной ответственности в порядке, установленном ст. 193 ТК РФ.
Удачи Вам.
СпроситьРаботаю на предприятии завода прогресс кузнецом-штамповщиком 3 разряда. Хочу получить 4 разряд, так как есть работа по 4 разряду. Бтз не даёт, оргументирует тем, что работа по 4 разряду должна превышать 75 процентов работы. Хотя когда я обучался, сказали если есть работа по 4 разряду, они обязаны меня обучить. Что мне надо сделать чтобы получить 4 разряд?
Здравствуйте. Обратитесь официально, письменно к вашему руководству о желании получения 4 разряда, так как вы работаете на этой работе, укажите что иначе обратитесь в Трудовую инспекцию.
Спросить
Я работаю 3 года транспортировщиком 3 разряда на фанерном заводе должен ли у меня повышатся разряд по мере роста стажа.
